http://news.138job.com/info/220/117091.shtml
来源：化妆品报
在新的零售生态下，打通线上线下、精准洞察需求、优化体验服务以撬动增量已成为零售商、品牌商的共识。
http://news.138job.com/info/205/117030.shtml
来源：医聘网
随着求美者需求变化，以肉毒素、玻尿酸以及光电设备等为主导的轻医美开始占据一席之地，并持续攻城略地，渗透率不断提升。
http://news.138job.com/info/220/117044.shtml
来源：美业新维度
在养生风潮、人口老龄化、健康产业政策的刺激下，传统的按摩保健行业焕发新生。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/28306/117015.shtml
来源：网络
美容院拓客成本高，所以在拓新客的时候也要想办法留住老客。今天为大家分享留客锁客的6个方法。
http://news.138job.com/info/220/117012.shtml
来源：i美妆头条
在大多数实体美妆店陷入举步维艰的窘境时，一些连锁品牌却加速了扩张之路，其中芳香世家作为新美业品牌后起之秀，一跃成为2023年备受瞩目的美业连锁品牌。
http://news.138job.com/info/220/116999.shtml
来源：丽格李滨
我们身边不乏非常成功的双美模式，即在相同的品牌之下，既有医美，又有生美，客源内部转化，形成闭环。然而这只是一种企业生态，即医美机构与生美机构形成的联盟，可以是紧密型的，也可以是松散型的。
http://news.138job.com/info/205/116969.shtml
来源：丽格李滨
结合疫情后的医美市场与政策演变，我们可以归纳出2023年的四个医美关键词：合规化、精细化、协作化、再平衡。
http://www.138job.com/shtml/Article/28210/116959.shtml
来源：网络
为什么公司宁愿花11K招新人，也不愿花9K留住老员工?
http://news.138job.com/info/220/116955.shtml
来源：BotF未来品牌(BrandoftheFuture)
对于美妆品牌而言,想要在激烈竞争环节中长期立于不败之地,只有坚持长线思维,将人货场的效率发挥到极致,通过降本增效不断反哺产品力和品牌力。
http://www.138job.com/shtml/Article/28204/116890.shtml
来源：138大美业人才网
美容院五一促销活动怎么做？
http://www.138job.com/shtml/Article/28202/116779.shtml
来源：138大美业人才网
超低成本的客户维护方法，你用得上！
http://www.138job.com/shtml/Article/28202/116823.shtml
来源：138大美业人才网
被顾客投诉怎么处理才恰当？
http://news.138job.com/info/220/116772.shtml
来源：中妆网
对于大牌来说，线下专柜是品牌概念得以完整呈现的有力渠道，用户在专柜产生的连带效应和建立的品牌忠诚度远高于其他平台。
http://news.138job.com/info/220/116756.shtml
来源：WWD国际时尚特讯
人们将追求更加清透、自然，像是天生丽质一般细腻光滑的肌肤，原因之一是口罩时代为肌肤带来了多重困境，消费者更加关注皮肤的健康，轻薄、自然、不刺激皮肤的底妆则是顺应时代趋势的选择。
http://www.138job.com/shtml/Article/28112/116712.shtml
来源：138大美业人才网
为什么说客户管理是美容院的运营根本?
