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【招聘秘籍】招聘人才要注意的十大细节问题
http://www.138job.com/shtml/Article/18202/66803.shtml
来源:网络
面试是当今企业识别和选择合格人才的重要方法。在收取和筛选简历、测评或笔试之后,面试往往是最后一环。要有效利用这个短暂的机会识别人才,避免“看走了眼”,留下了庸才,放走了人才。您可以从以下几方面提升面试识人的技巧:
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面试技巧
2012-02-22
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