http://news.138job.com/info/215/92926.shtml
来源：138美业网
2014年中秋节将至，美容院借助中秋节来做促销，往往能提高店内的销量，因此，在中秋未来临之前做好促销活动是方案是非常重要的，面对现在美容院千篇一律的促销活动，那么2014美容院中秋节应该做什么样的促销活动方案才会更吸引顾客?
http://news.138job.com/info/202/89543.shtml
来源：上饶日报
当你捡到20万元巨额现金，你会做何处理?小伙杨子轩面对这一情况，做出了自己的选择，不仅把20万现金还给了失主，还谢绝了失主1万元的酬谢。
http://news.138job.com/info/208/89110.shtml
来源：齐鲁晚报
吴月的工作是给化妆品包装，每月工资也只有2000多元。1月15日上午10点多，吴月在四平路东关派出所对面，捡到了一个装有近万元现金的钱包。十分钟后，吴月没有等到失主，因有急事所以将钱包交到了派出所民警手中。
http://news.138job.com/info/204/82131.shtml
来源：重庆商报
六月电商价格大战，迎来国内电商业最大的大块头。昨日，阿里旗下天猫在杭州举行媒体发布会，宣布其年中大促政策：共砸4亿2亿现金回馈消费者、2亿现金补贴商家。
http://news.138job.com/info/202/81091.shtml
来源：138美业网
2013年5月8日，这几天对于美容师小李来说，她的人生发生了天翻地覆的变化。90后的小李在一家小区门口开了一家美容院，她的手艺不错，客人都很喜欢她。特别是小区的张女士，还认了小李当干女儿。久而久之小李与张女士越来越熟，还经常到张女士家串门。
http://www.138job.com/shtml/Article/18212/75139.shtml
来源：138美业网
临近年末现金盘点是每家企业都必须要做的工作，然而美容院的现金盘点工作是否也将准备进行呢？恰好138为各大企业精心准备了一份现金盘点表哦，以便更好、更快、更顺利完成该项工作，赶紧免费下载吧！
http://www.138job.com/shtml/Article/18212/75505.shtml
来源：南阳日报
27日上午，山东客商李先生挎包遗失一盛堂健康养生会所，包内有10万元现金、银行卡、驾照等物品。一盛堂会所主管物归原主。
http://www.138job.com/shtml/Article/18209/73070.shtml
来源：网络
近日，真美容SPA将回收瑞士品牌护肤品空瓶用于展出，每个空瓶抵用现金100元。瑞士护肤品知识普及活动结束后，空瓶将被公开销毁。
http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/18203/67157.shtml
来源：搜狐广东
3月1日 5名美容院老板现场领走300万360奖金，激起了美博会全国各地美业人士疯狂的财富热情。360魅力何在，为什么会使美容院如此疯狂？现场采访领奖人之一陈女士，从她的回答中我们或许可见一斑。
http://www.138job.com/shtml/SPventure/18202/66996.shtml
来源：投资界
创业者不能只意识到现金流对企业的重要性，这种认识还比较流于表面。现金流可以维持企业正常运转，可以让债权人放心借贷，甚至可以确保员工安心工作。现金收益是投资者的追求目标，更是企业的业务维系根本。
http://www.138job.com/shtml/Article/18109/62232.shtml
来源：138美业网
138job下载了现金申领单，供参考。
http://www.138job.com/shtml/Article/18109/62270.shtml
来源：中国日报网
据英国《每日电讯报》9月1日报道，曾调查法国高层受贿案的前法官伊莎贝尔·德普雷在近日出版的一本新书中披露，法国总统萨科齐在2007年竞选之初曾接受欧莱雅最大股东利利亚纳·贝当古给予的装满厚厚现金的信封，这一指责来自一名因害怕而不敢作证的目击者。如果该说法得到证实，萨科齐可能在卸任后接受刑事调查。
http://www.138job.com/shtml/Article/18107/61354.shtml
来源：网络
美发店每天的收入大部分是现金，因此如何做好每天的现金管理，就显得格外重要。现金是实际营业的收支工具，不管你的账务及报表的损益数字怎样，最后都得靠现金来实现才算数。一般现金管理原则包括以下几点：
http://www.138job.com/shtml/Article/08912/48176.shtml
来源：楚天金报
近日，记者在采访中了解，尽管涨薪可期，但许多企业表示，非现金激励方式将被格外突出。“全面薪酬”成了近来人力资源业内人士在制定薪酬方针政策时最热门的词语。
http://www.138job.com/shtml/Article/08907/44404.shtml
来源：中国人力资源开发网
事实上，就业压力、职场人自身维权意识的缺失、某些企业福利信息不透明是造成这些现象的主要原因。了解、争取和正确管理自己的劳动福利，对职场人和企业双方都是大事。
