http://www.138job.com/shtml/Article/28203/116880.shtml
来源：138大美业人才网
美容院项目无人问津，试试这7种营销方法！
http://www.138job.com/shtml/Article/28202/116822.shtml
来源：138大美业人才网
美容院销售话术，有了这些词，事倍功半！
http://news.138job.com/info/203/116121.shtml
来源：中妆网
为了传播品牌的世界观，售货机采用了以ANESSA安热沙的代表性产品PERFECT UV SKINCARE MILK的外瓶作为主题的外观设计。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/28107/116078.shtml
来源：138大美业人才网
美容行业的暴利时代已经过去，在竞争日趋激烈的今天，美容院的生存和发展也将越来越艰难。
http://news.138job.com/info/203/115770.shtml
来源：奶粉圈
老话说，爱美之心人皆有之。9095后亲手创造出了一个颜值当道的时代，今天医美、美妆、服装、饰品等领域线上线下都很持续火爆。但这和母婴店有关系吗?今天，笔者就跟大家聊聊最近走访市场发现下线母婴店挖掘“悦己”经济的现象。
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/28104/115563.shtml
来源：138大美业人才网
春季易过敏，如果顾客不慎在美容后出现过敏现象怎么办?我们来谈一下过敏投诉应对方法以及话术。赶紧学起来!
http://news.138job.com/info/220/115307.shtml
来源：大众网
一直以来，化妆品小样都是顾客购买化妆品所附的赠品。但近两年，直接购买化妆品小样成为了年轻女性中的新潮流。几十块钱用大牌、使用频率低过期不心疼……“小样经济”似乎成为了美妆行业的新风口。
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/28103/115340.shtml
来源：138大美业人才网
衰老，是从眼睛开始的。所以对于眼睛的护理工作，在美容院中也是常见的保养项目，不过店里的美容师该怎么说才能成功把项目推出去?
http://news.138job.com/info/203/114964.shtml
来源：风口财经
小样是购买化妆品后品牌赠送的礼物，或者是商场新品促销时免费赠送的试用品。随着人们消费观念的转变，迷你包装的化妆品一跃成为年轻消费群的“香饽饽”。从幕后走到台前，小样不再是品牌的附属品，而是形成了一条独立的产业链。
http://news.138job.com/info/220/113385.shtml
来源：远川商业评论
名字略像微商品牌的Wonderlab，和其背后的代餐生意，彷佛一夜春风，2019年开始突然刮起。脑白金过气了，Wonderlab来了。为什么代餐能够迅速占领市场?中国人，对于饮食追求已经迎来新拐点。代餐，究竟是能解决困扰千年的减肥问题，还是2020版智商税?
http://www.138job.com/shtml/SPguide/28009/113392.shtml
来源：138大美业人才网
“拓客”是任何一家美业实体店持续经营最关键的问题，也是每位店长接受老板考核和市场检验的重要指标。
http://www.138job.com/shtml/SPguide/28008/113274.shtml
来源：138大美业人才网
美业预付卡消费成风，一般来说，根据开卡的消耗率就能分析出美容院的经营状况与顾客粘性。但顾客开卡后用了一两次，就再也消耗不开，也成了大部分美容院的弊病。
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/28007/112957.shtml
来源：138大美业人才网
要帮顾客下决心，不要说绝对没问题。如果不好，我也不会跟您推荐，我不会因为一个产品失去一个顾客，请相信我，一定对你有帮助。
http://news.138job.com/info/259/112783.shtml
来源：138青盒学院
你的客户数量是否太少?你的客户质量是否不高?如何把客户有效数量做翻倍增长;如何把客户人均消费做翻倍增长;2020年6月17日（周三）20:00-21:00，爱莲国际祺通咨询总经理、美业连锁总部运营管理导师、美业数据运营管理实战专家萧山将在138青盒学院直播间直播讲解《如何进行顾客管理》，并在直播间为你解疑释惑，让你顾客客流倍增！让你顾客消费倍增！
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/28005/112571.shtml
来源：138大美业人才网
无论是老店长，还是新上任的店长，在团队管理方面，总会遇到一些比较棘手的问题，处理不好可能会影响自己的威信，甚至团队之间的关系。
