人才竞争_138美业网

【美业观察】他带领一群95后把门店做到了美团点评销量第一

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张恩伟先生从一名IT男到管理四家美容门店，他带领一群95后把店做到了深圳美容SPA美团点评销量第一！他的美容师月入过万，他把员工变成合伙人变成股东……他是如何带领员工披荆斩棘的？本期直播张恩伟先生全面分析了美业人才现状及未来趋势，并结合自身案例分享了美业员工管理之道，千字直播实录都是干货！

标签：张恩伟,一久,美业,门店,善待员工,合伙人

2021-05-17|

【职场顾问】30岁，依旧是一家小公司的HR，该如何突破自己？

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所有岗位都存在自己的瓶颈期，即事业发展到一定阶段后就停滞不前。

标签：HR,职场,规划

2020-01-06|

【招聘秘籍】招聘需求不切实际，HR怎么避锅？

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看似一个简单的招聘，背后却要分析其中的需求，用人部门提出招聘需求，作为招聘负责人根据什么确定招人是否真需求，是否合理性?

标签：招聘需求,招聘,用人部门

2019-08-02|

【面试技巧】候选人觉得薪酬太低，HR该怎么进行谈判？

http://www.138job.com/shtml/Article/18908/111317.shtml 来源：138大美业人才网

薪酬是HR最胆战心惊的一关，一个职位招了很久，好不容易才确定了一位人选。没想到的是，候选人说觉得录用的薪资低。

标签：薪酬,薪资,谈判

2019-08-20|

【薪酬福利】如何成为拿高薪的那部分员工？

http://www.138job.com/shtml/Article/18810/109781.shtml 来源：138美容人才网

拿高薪的员工，我们总是会羡慕他们。而他们都有一些怎样的特点呢？我们今天先分析这部分人拿高薪的原因，才去思考如何才能拿高薪！

标签：高薪,升值,员工

2018-10-30|

【招聘秘籍】年后候选人多，可招聘并不容易！

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年后，HR招聘的好日子来了。不过不要开心地太早，因为在这段日子里，你除了更忙，基本上不会有太多的变化，合适的候选人还是那么难找，候选人还是那么挑剔，人才竞争还是那么激烈。

标签：候选人,招聘,渠道

2018-02-23|

【薪酬福利】年初调薪还是不调？从这几个角度看！

http://www.138job.com/shtml/Article/18802/107962.shtml 来源：网络

又到了年初的调薪的日子，薪酬调还不调，调薪幅度多少是比较合理的，应该从哪些角度予以考虑？这都是各个HR要考虑的问题！

标签：调薪,薪酬,分配

2018-02-27|

【招聘秘籍】如何招到靠谱的90后？

http://www.138job.com/shtml/Article/18708/106321.shtml 来源：138美容人才网

在90后员工逐渐占领职场的情况下，如何招到靠谱的90后人才已成为众多企业的一个挑战。不过，想要在当今激烈人才竞争中获得更大胜算，就需要吸引这一个具有年轻化优势的群体。

标签：90后,招聘,人才

2017-08-30|

【职场顾问】感觉做HR遇到了瓶颈，怎么破？

http://www.138job.com/shtml/Article/18708/106221.shtml 来源：138美容人才网

HR这个职位也和其他岗位一样，到达一定程度的时候，不可避免地出现不同大小、长短的瓶颈时期。这时该怎么办呢？

标签：HR,瓶颈,职业生涯

2017-08-21|

【直击美博】2017广州秋季美博会特备论坛：创业时代，合伙为王

http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/18708/106323.shtml 来源：美博会

2017广州秋季美博会已迫在眉睫，美业人们来现场不光是挑产品，也是来打探风口、找趋势的，今年美容院的经销问题困扰着广大美业老板，广州美博会特备经销论坛，请来各行各业的经销大咖为你解读新时代经销思路，告诉你合伙的重要性，这场美博会现场干货分享会，你一定要来看看！

标签：美博会,2017广州秋季美博会,广州美博会,论坛

2017-08-31|

【职场顾问】企业做好人才储备的方法

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人才作为企业的宝贵财富，企业要发展，除了拓宽招聘人才的渠道外，做好人才储备的工作，同样重要。

标签：做好人才储备的方法,人才储备的方法,人才储备

2017-06-02|

【招聘秘籍】成功招聘的方法有哪些？

http://www.138job.com/shtml/Article/18705/104287.shtml 来源：138美容人才网

作为一个优秀的招聘者，不仅需要具备识人、选人的能力，在招聘过程中做好以下方面，是为企业选拔到合适人才的决定性因素。

标签：招聘方法有哪些,招聘方法,招聘

2017-05-05|

【招聘秘籍】HR须知的招聘策略有哪些？

http://www.138job.com/shtml/Article/18705/104396.shtml 来源：138美容人才网

如果不想让招聘成为心中的痛，适当掌握和运用科学的面试原则是非常必要的。实践证明，下述一些法则会协助你招聘和保持企业所需要的优秀人才。

标签：HR须知的招聘策略有哪些,招聘策略有哪些,招聘策略

2017-05-15|

【招聘秘籍】有效提高招聘效率的方法

http://www.138job.com/shtml/Article/18704/103983.shtml 来源：138美容人才网

员工招聘是各个企业补充新鲜血液的主要渠道，但一些企业由于规模小、行业发展水平低等原因，在招聘过程中往往效率低下，究竟有效提高招聘效率的方法有哪些？

标签：提高招聘效率的方法,提高招聘效率,招聘效率

2017-04-17|

【招聘秘籍】十招快速提升网络招聘效果

http://www.138job.com/shtml/Article/18612/103156.shtml 来源：138美容人才网

运用网络招聘是大势所趋，但很多HR却存在很多困惑，他们在各家招聘网站发布招聘信息，本以为会有很好的效果，结果却不尽如人意。想要提升网络招聘效果，这些秘密你该知道。

标签：网络招聘,提升网络招聘效果,招聘

2016-12-07|