http://www.138job.com/shtml/Article/28105/115817.shtml
来源：欧阳泽林
提到内容，很多HR从业者对于内容的认知，可能会稍微陈旧一点。当我们说内容的时候，大部分人会想到是一篇文章，一本书或者一个视频。
http://news.138job.com/info/259/115287.shtml
来源：医学美学美容
募资60亿，AI美妆第一股要来了?3月12日，旷视科技有限公司首次公开发行存托凭证，并在上交所科创板上市的申请已获受理。公司拟发行不超过约2.53亿股B类普通股股票，作为发行CDR的基础股票，募集资金60.18亿元。招股书显示，依托Face++平台，旷视科技为美妆电商提供一键虚拟试妆解决方案。这意味着，如果此次上市成功，旷视科技将成为AI美妆第一股。
http://news.138job.com/info/203/115393.shtml
来源：CFW服装设计
2021第十一届国际大学生时尚设计盛典，已成功承办了10届，搭建了以时装设计、时尚化妆、时尚摄影、时尚微视频、时尚配饰、时尚图案等多领域交叉为特色的时尚设计类大型赛事平台。2021年国际大学生时尚设计盛典将一如既往的搭建时尚设计类学生搭建展现平台，展现国内外大学生的学习成果，促进时尚类人才培养。
http://www.138job.com/Beauty/Details/112502
来源：美博在线
为了更好的推广山东的鼻整形技术，培养鼻整形的后续人才，加强学术交流，由山东省非公立医疗机构协会整形美容分会主办，济南梧桐树企业管理咨询有限公司承办，鼻整形专委会成立大会将与第39届济南国际美博会同期同地举办。
http://www.138job.com/shtml/SPguide/28005/112669.shtml
来源：138大美业人才网
五月已近尾声，六月即将到来，试问你的营销计划做好了吗?智汇优品特意整理了一份《2020年6月营销日历》供大家参考，属于你的6月份营销不用愁，记得收藏哦。
http://news.138job.com/info/220/112574.shtml
来源： C2CC新传媒
b站有82%的用户是Z时代人群，平均年龄为21.5岁，且B站的日均用户时长达到83分钟，以2019Q3发布的1.28亿月活来估计，B站在中国Z时代中渗透率超过30%。B站与抖音、微信等社交平台对比，用户规模量级较低，有着较大的增长空间，品牌可以同平台共成长，培养自身的粉丝，是一个具有年轻化和生命力的公域流量池。是否能成为今年的流量风口还有待定论，但如今的B站是流量红利，大有成为第二个“抖音”之势。
http://news.138job.com/info/219/111479.shtml
来源：138大美业人才网
在做企业咨询服务的这些日子里，发现一个非常有趣的现象，那就是各企业都存在供需双方的矛盾，企业有人才需求，但是合适的人才经常进不来；人才有需求，但是人才永远找不到合适的东家做搭档；这是人才要求高？还是企业要求高？
http://news.138job.com/info/219/111291.shtml
来源：138美业网
说到店面人力资源管理，可能大多数的店面都没有这个意识和概念，认为只有几个员工用得着人力资源管理吗？事实上，再小的店面也具有人力资源所有的业务模块，因此，只有做好店面人力资源管理，才能事半功倍！
http://news.138job.com/info/204/111260.shtml
来源：138美业网
进入2019年以来，5G正以最高调的姿态，宣誓着自己的到来，具备高速率、大容量、低延时等特性的5G，不但会改变普通人的移动互联生活，而且会让万物互联成为现实，可是，5G到底是什么呢？会对我们的就业、生活、情感产生哪些深层影响？站在5G时代的风口，最先起飞的会是哪个行业？
http://news.138job.com/info/219/111182.shtml
来源：138美业网
如何招到人才，并留住人才，是美容院经营中必须要面对的难点和痛点，光凭短短几面之缘，寥寥数句话语，确实很难准确的判断出一个人是否有能力胜任这份工作，甚至有可能“赔了夫人又折兵”，因此，美容院招人才，还需掌握一定的方式方法，懂得给意向人才进行画像处理！
http://news.138job.com/info/219/111181.shtml
来源：138美业网
生美机构在困境中转型，搭上医美这趟快车，已经成为许多生美机构“求生”的重要渠道，可是，众多生美机构常常会发现，现有顾客转化都很难，更别说是拓医美新客，针对这一问题，138专栏作家胡波澜在本期《老胡说医美》中，将着重分析这一问题的解决方法！
http://news.138job.com/info/219/111232.shtml
来源：138美业网
在经营美业的过程中，突然发现，花了很多精力学习了很多的专业技能和各种所谓的店面经营管理理念，但为什么店面的业绩迟迟不见增长呢？别人没有我们那么专业的技术与服务，为什么客流量和业绩反而比我们高呢？
http://news.138job.com/info/219/111021.shtml
来源：138美业网
不管是拓客还是业绩，美容机构要想做出些成绩，除了自身的努力，一场成功的活动，显得至关重要！可是，搞活动说起来容易，最后要真正出效果却是难上加难，具体应该怎么做？才能让每场活动都是“精品”呢？
http://news.138job.com/info/219/110901.shtml
来源：138美业网
生美如何搭上医美？在现如今，医美医生稀缺，医美资质难办的前提下，生美想要快速的搭上医美，最直接的方式大概就是进行带客了！生美机构的顾客资源大多有医美需求，不过，如何正确的带客与医美机构合作？以保证三方利益，却并非易事！本期，138专栏作家胡波澜的《老胡说医美》，将围绕这个主题展开！
http://news.138job.com/info/219/110988.shtml
来源：138美业网
上周，《老胡说医美》专栏文章在《美容院挖掘医美顾客不可“乱”来！别赔了夫人又折兵！》一文中，就生美机构如何分析现有客户，并有针对性的对客户做“医美计划”等方面做了讲解，而在这篇文章中，138专栏作家胡波澜，将对生美机构如何挖掘医美客户的落地方法，进行详细分析！
