您好,欢迎来到138美业网!请登录 免费注册
搜索 共有 5 个搜索结果
推荐阅读
员工拒绝工作交接,公司能否不开离职证明?

【职场顾问】员工拒绝工作交接,公司能否不开离职证明?

http://www.138job.com/shtml/Article/28306/116978.shtml 来源:薪人薪事企小薪、三茅人力资源网
有些公司因为各种理由,不给员工开具离职证明,也不批准员工离职,实际上这样做的后果是很严重的!
2023-06-02|
分享
交了辞职申请2天后要求撤回遭拒,员工索赔30万,法院判了!

【职场顾问】交了辞职申请2天后要求撤回遭拒,员工索赔30万,法院判了!

http://www.138job.com/shtml/Article/28210/116958.shtml 来源:网络
公司不同意张大民的观点,公司认为辞职申请为单方解除权,辞职书到达公司即生效,不发生撤回的效力。
标签:辞职,员工,赔偿
2022-10-20|
分享
请假打新冠疫苗算病假吗?疫情期间用工问题官方答案

【职场顾问】请假打新冠疫苗算病假吗?疫情期间用工问题官方答案

http://www.138job.com/shtml/Article/28108/116202.shtml 来源:网络
其实这些问题,早在年初复工的时候,人社部就已经回答了,而且还有相关的劳动案例可以参考。小编在此再集中答复一下吧~
标签:病假,疫情,请假
2021-08-17|
分享
公司“团建”,走向“团灭”:为什么团建后很多人转头离职?

【职场顾问】公司“团建”,走向“团灭”:为什么团建后很多人转头离职?

http://www.138job.com/shtml/Article/28107/116043.shtml 来源:金惟纯
团建,顾名思义是团队建设的简称,被企业管理者视为宣传企业文化的一种手段,形式多为:户外拓展、集体会餐等活动。
标签:团建,离职,员工
2021-07-02|
分享
老板吐槽HR写的JD,“按这要求我都进不来”!

【职场顾问】老板吐槽HR写的JD,“按这要求我都进不来”!

http://www.138job.com/shtml/Article/28107/116061.shtml 来源:燃财经
HR也是一肚子苦水,实际上,很多大公司的招聘要求都这么写,有的甚至更严格。这样写,不一定就照着这个要求招聘,只不过满足某种看起来严格的条件后,能缩小范围,也能在一定程度上提升招聘效率。
标签:JD,职场,招聘
2021-07-09|
分享
《乘风破浪的姐姐》揭露的HR思维,太真实…

【职场顾问】《乘风破浪的姐姐》揭露的HR思维,太真实…

http://www.138job.com/shtml/Article/28006/112869.shtml 来源:138大美业人才网
这虽然是一档娱乐味道十足的明星综艺,30个姐姐争取出道名额,其实就像跟招人面试一样,让我看出了职场大戏内味。
2020-06-19|
分享
老罗直播首秀:职场上对自己业务负责,才是最大的体面

【职场顾问】老罗直播首秀:职场上对自己业务负责,才是最大的体面

http://www.138job.com/shtml/Article/28004/112338.shtml 来源:138大美业人才网
而只有当你放下面子的同时也愿意拾起自己的敬畏心,在其位,谋其职,深耕业务的时候,才是真正的成年人的体面。
标签:职场,成长,能力
2020-04-03|
分享
高段位HR做离职面谈,不仅仅是好聚好散...

【职场顾问】高段位HR做离职面谈,不仅仅是好聚好散...

http://www.138job.com/shtml/Article/28004/112459.shtml 来源:138大美业人才网
疫情以来,“裁员”已经屡见不鲜,但不同的是,此次蘑菇街裁员几乎没有负面评论。据说,宣布裁员后,蘑菇街楼下的咖啡厅是生意最好的一天,蘑菇街被裁的员工都忙着庆祝。为什么?
2020-04-28|
分享
企业要开工但员工不愿返岗,HR怎么办?

【职场顾问】企业要开工但员工不愿返岗,HR怎么办?

http://www.138job.com/shtml/Article/28003/112299.shtml 来源:网络
2020年之初,一场新冠肺炎的疫情影响了整个中国,受疫情影响,绝大多数企业都选择延迟复工。但是面对复工通知,部分员工不配合,认为复工很危险,拒绝返回公司上班。
标签:复工,疫情,返岗
2020-03-20|
分享
2020年疫情对HR的10个影响

【职场顾问】2020年疫情对HR的10个影响

http://www.138job.com/shtml/Article/28003/112265.shtml 来源:人力星球
延迟复工只是浅水层,营收和回款受阻,都是绝大部分企业,正在或即将面临的现实问题,承担企业内部核心管理职能的HR们在疫情之下,又将面临哪些挑战呢?
标签:疫情,HR,招聘
2020-03-06|
分享
一个员工的离职成本到底有多高?

【职场顾问】一个员工的离职成本到底有多高?

http://www.138job.com/shtml/Article/18910/111687.shtml 来源:金柚网
眼下正处在招聘高峰期,每家公司的HR都牢牢盯紧两大工作内容:一个是拼命招聘,恨不得做梦都在面试,一个是拼命抱住员工大腿。
2019-10-16|
分享
HR在创业型公司如何创造价值?

【职场顾问】HR在创业型公司如何创造价值?

http://www.138job.com/shtml/Article/18909/111525.shtml 来源:138美容人才网
“全民创业,万众创新”更是国人当下第一话题。而创业公司的HR如何创造价值,是两个焦点话题的交集。
2019-09-26|
分享
如何降低销售人员的流失率?

【职场顾问】如何降低销售人员的流失率?

http://www.138job.com/shtml/Article/18906/111033.shtml 来源:138大美业人才网
都快到六月中旬了,销售人员依旧那么难招!除此之外,销售人员的流失率还是那么高。虽然大家都知道,流失率高,不能把锅扔给HR。
2019-06-10|
分享
又是裁员!资本寒冬来了,HR如何独善其身?

【职场顾问】又是裁员!资本寒冬来了,HR如何独善其身?

http://www.138job.com/shtml/Article/18812/110075.shtml 来源:138美容人才网
2018年的冬天,已经彻底来袭了!随着中美贸易战愈演愈烈,法国黄马甲运动震惊世界。各种关于资本寒潮的话题讨论,都触动了每一个网友的神经。
标签:裁员,资本,HR
2018-12-19|
分享
如何成为一名优秀的医美咨询师?

【职场顾问】如何成为一名优秀的医美咨询师?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108704.shtml 来源:138美容人才网
医美咨询师是一个新兴的职业,想要成为一名优秀的医美咨询师,除了有扎实的理论基础功底,还需要哪些能力呢?下面来看看成为一名优秀医美咨询师的基本要素。
2018-05-15|
分享