http://news.138job.com/info/220/114948.shtml
来源：华舆
如果葛文耀没有被自己亲自挑选的“亲家”——大股东平安集团罢免，上海家化不会迅速地江河日下，曾经挺立潮头的中国家化企业，不会在其后渐渐失去了昔日的辉煌与荣光。作为上海家化的前掌门人，葛文耀于斯奋斗了28年。当美加净、六神、佰草集、高夫、双妹等品牌成为中国老百姓最喜闻乐见的家化用品时，是他带领上海家化全体员工，于蛮荒之地开疆拓土近30年的成果。尽管最后，他饮恨于此。但回溯那些年的步履蹒跚，一路披荆斩棘之旅，仍有一种“回看射雕处，千里暮云平”的感慨。
http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/28011/114594.shtml
来源：美博会
2020年11月2日，由广州市工业和信息化局、中共广州市委统战部、广州市工商联主办的2020年广州市民营企业大会暨“民营企业服务周”启动仪式，在白云国际会议中心东方厅如期举行。CIBE中国国际美博会(主办单位：广州佳美展览有限公司)获评“广州市抗击新冠肺炎疫情重要贡献民营企业”，中国国际美博会总裁蔡永忠受邀领取奖项。
http://news.138job.com/info/259/112448.shtml
来源：138大美业人才网
为助力美业复工复产，138大美业人才网发起的【职接招】中国美业直播招聘会(全国专场)，日前在138青盒学院直播间火爆开播，截止目前围观人次近6000，共有九家面向全国市场招聘的美容企业参与，吸引了全国各地的美业求职者。与此同时，【职接招】社群也实时同步进行，即招聘企业不仅能在直播间进行招聘，还可以在人才求职社群同步进行招聘，直播+社群，更直接的招聘求职方式。
http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/18912/112086.shtml
来源：美博会
2019年12月23日，中国国际美博会年终峰会引领全行业一起问路5G——“2020算法·重构青春”5G时代下的美业新路·答谢晚宴(专业线+新零售板块)将在广州举行。
http://www.138job.com/shtml/Article/18806/108979.shtml
来源：全国人大
将第一条修改为：“在中国境内有住所，或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住满一百八十三天的个人，为居民个人，其从中国境内和境外取得的所得，依照本法规定缴纳个人所得税。
http://news.138job.com/info/202/108682.shtml
来源：新华网
近日，不少网友和媒体都对医疗竞价广告在搜索引擎“死灰复燃”进行了曝光。据披露，在百度等搜索引擎上检索疾病关键词，排名前几位大多是医院的广告，点击进入即出现聊天界面。据了解，那些对疾病“侃侃而谈”的客服，可能没有任何医学知识。他们的目标很明确：忽悠搜索者到医院就诊并想方设法掏他们兜里的钱。
http://www.138job.com/shtml/Article/18801/107774.shtml
来源：138美容人才网
候选人那么多，你，如何才能在面试时如何才能脱颖而出呢，到底有哪些技巧呢？ 一起来看一看！
http://www.138job.com/shtml/Article/18801/107777.shtml
来源：138美容人才网
其实一场面试下来，成不成，自己是有感觉的。候选人那么多，你，如何才能在面试时如何才能脱颖而出呢，到底有哪些技巧呢？ 一起来看一看！
http://www.138job.com/shtml/Article/18712/107320.shtml
来源：138美容人才网
年终奖其实对员工来说是一种激励是一种奖励。奖励员工一年为公司付出的所有辛苦，激励员工来年更加努力工作。
http://www.138job.com/shtml/Article/18711/107218.shtml
来源：网络
快到年末了，HR你的年终总结想好怎么写了吗？没有的话，这边有几套标准模板，保证即拿即用！
http://www.138job.com/shtml/Article/18711/107055.shtml
来源：兰芳爱农
都说招聘难做，其实你只要掌握好正确姿势还是不难做的。以下为大家准备了做好招聘应掌握的九大正确姿势，供参考！
http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106603.shtml
来源：网络
面试，实际上是用人单位甄别和筛选未来员工的一种方式。用人单位一方面希望能够招收到合适的人才，另一方面，又担心优秀的应聘者是否真心愿意进入本单位。
http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106540.shtml
来源：网络
如企业拥有高效完备的人才库，当岗位出现空缺时，就能够迅速从人才库中找到合适的人才，提高招聘效率。但真正做的好的却并不多。那么企业如何系统有效的建立人才库，用活人才库呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18612/103145.shtml
来源：138美容人才网
年终将至，企业开始为年终激励头疼不已，因为年终激励不仅仅是一个简单的年终奖发放或加薪、升职的问题，所以如何才能做好年终激励呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102406.shtml
来源：138美容人才网
HR是怎么死的？有四种“死法”：“安乐死”、“方向死”、“理论死”、“经验死”。那么，HR如何才能“活”得更好呢？
