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搜索 法定节假日 共有 26 个搜索结果
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惊!这些五一劳动节招聘文案都太有意思了!

【招聘秘籍】惊!这些五一劳动节招聘文案都太有意思了!

http://www.138job.com/shtml/Article/28204/116914.shtml 来源:138大美业人才网
以前一直不明白劳动节不应该是要劳动吗?为什么要定为法定节假日?这是赤裸裸的不劳动呀!后来上班了,终于知道了对于打工人来说,劳动节不过是借机说不劳动但是要你劳动
2022-04-29|
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定了!最新放假通知!

【薪酬福利】定了!最新放假通知!

http://www.138job.com/shtml/Article/28108/116244.shtml 来源:138大美业人才网
​七八月对打工人来说真是太辛苦了。持续“搬砖”没有节日假期。
标签:放假,加班,通知
2021-08-31|
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出现这3种情况,就该考虑辞职了

【职场顾问】出现这3种情况,就该考虑辞职了

http://www.138job.com/shtml/Article/28107/116047.shtml 来源:网络
当公司出现这3种情况时,千万别再傻干,该考虑下家了,即便是裸辞也要坚决离开。
标签:离职,员工,辞职
2021-07-05|
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入职前登记结婚,入职后还能享受15天婚假!

【职场顾问】入职前登记结婚,入职后还能享受15天婚假!

http://www.138job.com/shtml/Article/28106/116025.shtml 来源:网络
身为公司HR应该要做到对公司绝大多数员工的大致婚否情况有了解,对于那种毫无预兆就要请婚假的员工,一定要去核实。
标签:婚假,入职,请假
2021-06-25|
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员工离职这样做,单位0风险!

【职场顾问】员工离职这样做,单位0风险!

http://www.138job.com/shtml/Article/28105/115711.shtml 来源:网络
HR经历九九八十一难招到的员工,一言不合就要离职。无论如何挽留,还是没法拒绝那冷冰冰的辞职信。
标签:员工,离职,风险
2021-05-17|
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连休8天!2020年国庆节中秋节放假安排及拼假攻略!

【薪酬福利】连休8天!2020年国庆节中秋节放假安排及拼假攻略!

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113423.shtml 来源:138大美业人才网
再有不久,今年万众瞩目的长假就要来了。国庆中秋双节将至,各位小伙伴准备好怎么休假了吗?
标签:中秋,国庆,假期
2020-09-22|
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重要!45条HR招聘、考勤、工资必备公式

【职场顾问】重要!45条HR招聘、考勤、工资必备公式

http://www.138job.com/shtml/Article/28008/113253.shtml 来源:138大美业人才网
以下公式可能会随着政策调整,或每个公司的实际情况有所差异,仅供大家参考
标签:招聘,考勤,工资
2020-08-11|
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全体注意!今年中秋、国庆假期有变化!

【薪酬福利】全体注意!今年中秋、国庆假期有变化!

http://www.138job.com/shtml/Article/28007/113005.shtml 来源:138大美业人才网
受“闰四月”影响,庚子鼠年内的农历节日,如端午节、七夕节、重阳节等,在阳历中的对应日期相较去年来说,都将向后推迟18天。
标签:中秋,国庆,假期
2020-07-08|
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关于“加班费”的十大问题!

【薪酬福利】关于“加班费”的十大问题!

http://www.138job.com/shtml/Article/28007/113109.shtml 来源:网络
加班,无论对劳动者还是人力资源工作者,均属司空见惯。但恰恰是经常碰到的事情,却常常引发争议。小薪针对在日常工作中常遇到的有关加班问题咨询,试作汇总析疑。
2020-07-20|
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关于“加班费”的问题,双休日出差是否需要算加班?加班工资基数...

【薪酬福利】关于“加班费”的问题,双休日出差是否需要算加班?加班工资基数...

http://www.138job.com/shtml/Article/28007/113047.shtml 来源:网络
加班,无论对劳动者还是HR小伙伴们,都是平时生活中会遇见的事情。但恰恰是经常碰到的事情,却有时引发争议。
标签:加班,补休,调休
2020-07-13|
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工资单、考勤表未经员工签字,后患无穷!

【薪酬福利】工资单、考勤表未经员工签字,后患无穷!

http://www.138job.com/shtml/Article/28007/112958.shtml 来源:网络
这些年来,随着国家对劳动者权益保护的愈发重视,在大量劳动争议案中,由于公司举证时的工资单、考勤表等证据没有员工的签字,导致这些证据无法被认可,法院依法判决公司败诉的情况时有发生。
2020-07-03|
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当员工离职时,HR要让他这样写离职申请书!

【职场顾问】当员工离职时,HR要让他这样写离职申请书!

http://www.138job.com/shtml/Article/28007/113073.shtml 来源:138大美业人才网
员工什么时候离职,这点很重要(如果员工没有提前30天通知或试用期内没有提前3天通知,造成单位损失的,是需要赔偿的),所以辞职申请书/通知书中,要说明拟离职的日期。
2020-07-15|
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工资单、考勤表未经员工签字,后患无穷!

【职场顾问】工资单、考勤表未经员工签字,后患无穷!

http://www.138job.com/shtml/Article/28006/112705.shtml 来源:138大美业人才网
这些年来,随着国家对劳动者权益保护的愈发重视,在大量劳动争议案中,由于公司举证时的工资单、考勤表等证据没有员工的签字,导致这些证据无法被认可,法院依法判决公司败诉的情况时有发生。
标签:工资,考勤,员工
2020-06-03|
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HR最常用的64个计算公式

【薪酬福利】HR最常用的64个计算公式

http://www.138job.com/shtml/Article/28005/112579.shtml 来源:138大美业人才网
HR经常需要和数据打交道,如入职率、离职率、加班费计算等。虽然日常工作中,单个数据的计算并不麻烦,但几十上百个累计在一起,确实很容易混淆,甚至计算失误。
标签:公式,计算,HR
2020-05-22|
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五一假期加班工资怎么算?今年5天这样算!

【薪酬福利】五一假期加班工资怎么算?今年5天这样算!

http://www.138job.com/shtml/Article/28004/112457.shtml 来源:网络
今年五一劳动节将放假5天,具体为:5月1日至5日放假调休。由于最近单位复工任务重,很多职工可能要加班,五一假期加班工资怎么算呢?
2020-04-28|
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