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搜索 HR 共有 401 个搜索结果
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为什么总是有员工离职?看完你就彻底明白!

【职场顾问】为什么总是有员工离职?看完你就彻底明白!

http://www.138job.com/shtml/Article/28010/113507.shtml 来源:网络
提起“雇主品牌建设”,很多同行都感觉高大上,需要投入很多钱才能做,离普通公司挺远,其实未必。
标签:员工,离职,公司
2020-10-16|
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7个危险信号,提示你该赶快离职了

【职场顾问】7个危险信号,提示你该赶快离职了

http://www.138job.com/shtml/Article/28010/113480.shtml 来源:猎头老王
职场上,你可能会遇到各种暗示,让你主动离职。你或许不明白,为什么要暗示你离职,而不是主动把你开除呢?
2020-10-14|
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员工月末入职或月初离职,当月社保还要交吗?统一回复!

【薪酬福利】员工月末入职或月初离职,当月社保还要交吗?统一回复!

http://www.138job.com/shtml/Article/28010/113502.shtml 来源:138大美业人才网
最近有不少HR小伙伴通过后台向大橙子询问,员工月末入职或者月初离职,当月的社保还要为其缴纳吗?
标签:入职,离职,社保
2020-10-16|
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看完“上海名媛群”,我的招聘文案也坐不住了!

【招聘秘籍】看完“上海名媛群”,我的招聘文案也坐不住了!

http://www.138job.com/shtml/Article/28010/113484.shtml 来源:138大美业人才网
不知道大家有没有被昨天的热搜“上海名媛圈”笑到,看完真的是惊呆了小编的三观,不得不感叹一句:真会玩!!
标签:招聘,文案,招人
2020-10-14|
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国庆后如何做好面试邀约?(内含话术)

【面试技巧】国庆后如何做好面试邀约?(内含话术)

http://www.138job.com/shtml/Article/28010/113456.shtml 来源:138大美业人才网
如何面邀国庆前同意面试的候选人,如何邀约国庆前未同意面试的候选人和如何面邀国庆后才发现的候选人。
标签:面试,邀约,话术
2020-10-10|
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与6月成都美博会相比,10月成都美博会国际品牌参展率上升1倍

【成都美博会】与6月成都美博会相比,10月成都美博会国际品牌参展率上升1倍

http://www.138job.com/shtml/SPexpo/28010/113437.shtml 来源:成都美博会
随着市场的复苏与稳定,国际品牌商们也都看准了成都美博会在中国西部地区的影响力,以及在疫情常态化下成功举办大型展会的经验,瞄准成都美博会开拓中国西部市场的能力。就目前招商情况来看,国际品牌占当下所有品类展商的10%,招商仍在火热进行中,许多国际品牌商亦在接洽中。与6月相比,国际品牌参展商的参展率上升了一倍有余。
2020-10-09|
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12个HR必备的法律文件!

【职场顾问】12个HR必备的法律文件!

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113370.shtml 来源:138大美业人才网
企业的HR应当时常提醒自己树立证据意识,在日常员工关系管理过程中,要善于收集证据,妥善保管证据,并帮助企业建立一个健全的内部操作规程,以避免不必要的劳动纠纷和法律风险。
标签:劳动法,法律,HR
2020-09-02|
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发offer这些细节不能忽视,HR发错了小心背锅!

【职场顾问】发offer这些细节不能忽视,HR发错了小心背锅!

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113389.shtml 来源:网络
准确来说,offer只是用人单位向求职者发出的要约,它并不是劳动合同,公司单方对求职者发出的聘用意向,属于一种意思表示。
标签:offer,HR,录用
2020-09-10|
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核心员工提出“不加薪就离职”,聪明的HR这么做!

【职场顾问】核心员工提出“不加薪就离职”,聪明的HR这么做!

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113400.shtml 来源:网络
可以从以下几个方面:薪酬竞争力、薪酬公平性、薪酬结构性、薪酬调整历史 ,来对这位员工进行综合评估。
标签:离职,员工,用人
2020-09-14|
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有医院的病休证明就得批病假?很多HR都理解错了!

【职场顾问】有医院的病休证明就得批病假?很多HR都理解错了!

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113424.shtml 来源:人力资源管理法律
明确职工虚假病假的责任,规定虚假病假以旷工论处或病假天数达到严重违纪情形的,企业可以无偿解除劳动关系,并采取有权要求员工返还病假工资等救济性措施。
标签:请假,病假,HR
2020-09-22|
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没人投简历?放假前招聘文案不如这样写...

【招聘秘籍】没人投简历?放假前招聘文案不如这样写...

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113428.shtml 来源:138大美业人才网
赶紧在在假期前跟候选人先联络联络感情,拿下“爱的号码牌”,让后续约面试也能更顺利一些。
标签:文案,招聘,假期
2020-09-25|
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今年化妆品消费或超三千亿,95后、00后成奢华美妆“守护者”

【日化新闻】今年化妆品消费或超三千亿,95后、00后成奢华美妆“守护者”

http://news.138job.com/info/203/113407.shtml 来源:新京报
9月17日,用户说、新零售智库、进击波财经共同推出的《2020高端奢华美妆品牌消费趋势报告》(以下简称“报告”),在银泰直播间发布。报告显示,随着国内疫情防控形势持续向好,化妆品行业4月零售总额同比增幅转正,6月同比增幅超两成,预计2020年全年化妆品消费将达3164亿元。与此同时,95后、00后年轻消费者已成为奢华美妆的重要“守护者”。
2020-09-18|
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工资表被查,已有公司被罚40万!这9大风险一定要注意

【薪酬福利】工资表被查,已有公司被罚40万!这9大风险一定要注意

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113408.shtml 来源:138大美业人才网
​随着各项政策的更新和换代,工资表也越做越提心吊胆,不因为别的,因为你做的工资表可能存在涉税风险!
2020-09-18|
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2020高奢美妆趋势报告发布 新零售助力高奢美妆增幅200%

【日化新闻】2020高奢美妆趋势报告发布 新零售助力高奢美妆增幅200%

http://news.138job.com/info/203/113417.shtml 来源:央广网
95后爱买奢华美妆更偏爱彩妆,第一件奢侈品就从彩妆开始。9月17日,用户说、新零售智库、进击波财经联合推出的《2020高端奢华美妆品牌消费趋势报告》,在银泰直播间发布。告显示,高端奢华美妆品牌用户呈现年轻化趋势,以95后、00后为代表的年轻消费者成为高奢美妆的重要“守护者”,这跟“银泰新增用户中过半数是90后”也不谋而合。
2020-09-22|
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重要!45条HR招聘、考勤、工资必备公式

【职场顾问】重要!45条HR招聘、考勤、工资必备公式

http://www.138job.com/shtml/Article/28008/113253.shtml 来源:138大美业人才网
以下公式可能会随着政策调整,或每个公司的实际情况有所差异,仅供大家参考
标签:招聘,考勤,工资
2020-08-11|
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