员工培训_138美业网

【店长专区】总是不满意员工的工作效果？这些培训你做了吗？

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18903/110549.shtml 来源：138美容人才网

美容院对员工进行培训是对美容院工作制度的传递，较之通过会议、报告、文件等方式更加容易让员工所接受。这样既可以使员工的关系更加融洽，更容易交流和沟通，也会起到比较好的效果。

标签：员工培训,新员工,美容院

2019-03-20|

【招聘秘籍】春季招聘来了，HR怎么做准备工作？

http://www.138job.com/shtml/Article/18903/110598.shtml 来源：138大美业人才网

三月份快结束了，春招正如火如荼展开，在这短暂的黄金时期，HR要面对同质性高数量还如此庞大的应届生，重点是还要快速找到符合岗位需求和企业基因的人才！

标签：春季招聘,HR的准备工作,HR招聘

2019-03-27|

【职场顾问】如何做好留人，减少人员流失？

http://www.138job.com/shtml/Article/18902/110311.shtml 来源：138美容人才网

相信很多HR都有这样的懵逼时刻：”我年后还未招到人，员工就都离职了？“招聘是开年第一件大事，当同时还有一件大事，千万别忽略留人！留人都留不好，招人肯定更难。

标签：留人,HR,员工

2019-02-14|

【职场顾问】懂业务的HR才是高能HR？

http://www.138job.com/shtml/Article/18811/109843.shtml 来源：138美容人才网

很多HR都会私聊小编，说什么招聘效果不好、绩效工作不完善、调解员工矛盾不够彻底、员工培训不够落地....等等。小编今天要给大家说一下如何成为高能HR！

标签：HR,业务,员工

2018-11-09|

【店长专区】美容院店长必懂的培训方法及注意事项！

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18810/109795.shtml 来源：138美容人才网

店长作为美容院员工的领导者，员工培训也是一项重要的日常工作。员工培训形式有很多，但店长要因地制宜，因材施教，选择适合美容院员工的培训形式才能事半功倍。

标签：美容院店长,培训,注意事项

2018-10-31|

【美导专区】美导下店前要做好什么准备？

http://www.138job.com/shtml/SPguide/18810/109760.shtml 来源：138美容人才网

美容导师在化妆品、美容公司的地位是非常特殊的，她既是公司做市场开发和发展的军师，也是连接公司和客户的桥梁和纽带，更让消费者对产品项目及公司产生信赖感的催化剂。

标签：美导,下店,准备

2018-10-25|

【招聘秘籍】金九到了，HR做校招是否合适？

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109463.shtml 来源：138美容人才网

每逢金九，各大企业都争先去校招，可是是不是每次校招都会有效果呢？不一定哦，今天小编决定跟大家讲讲，一定没效果的校招方式！

标签：金九银十,HR,校招

2018-09-06|

【南宁美博会】刘文振：提升行业公信力，推动行业健康有序发展

http://www.138job.com/Beauty/Details/109525 来源：138美业网

华山论剑・中国美业领袖年会，从一定意义上说，是向社会大众展示中国民族美业精神、彰显美业品牌力量的一个广阔平台，对提升美业知名度、美誉度、影响力起到了重要的推动作用，担负着推动美容行业健康，持续、快速发展的重任，对中国美容行业的发展具有里程碑式的深远意义。

标签：南宁美博会,2018南宁,美博会,2018南宁美博会,刘文振

2018-09-18|

【北京美博会】刘文振：提升行业公信力，推动行业健康有序发展

http://www.138job.com/Beauty/Details/109522 来源：138美业网

华山论剑・中国美业领袖年会，从一定意义上说，是向社会大众展示中国民族美业精神、彰显美业品牌力量的一个广阔平台，对提升美业知名度、美誉度、影响力起到了重要的推动作用，担负着推动美容行业健康，持续、快速发展的重任，对中国美容行业的发展具有里程碑式的深远意义。

标签：北京美博会,美博会,2018北京美博会,刘文振

2018-09-18|

【美导专区】美导下店宣传该怎么做才最好？

http://www.138job.com/shtml/SPguide/18807/109110.shtml 来源：138美容人才网

下店宣传，是美导重要的工作之一。美导做好下店宣传的工作，不但影响着美导对资源的掌控能力，更影响了公司的市场开拓。那到底美导下店宣传该怎么做才最好呢？

标签：美导,宣传,产品

2018-07-23|

【招聘秘籍】做招聘，说白了就是做好这6件事情！

http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109011.shtml 来源：138美容人才网

做招聘的HR都清楚，想要招到人，说白了就是做好以下六件事情就可以把招聘做好，不信你试试看。

标签：招聘,招聘渠道

2018-07-06|

【职场顾问】小公司究竟如何留人？

http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109031.shtml 来源：138美容人才网

招人固然重要，但是留人也很重要。不然HR一直招人也一直留不住人，长期以往，也不是办法，对公司的用人成本也是一个大的支出。所以小公司如何留人？

标签：留人,薪资,小公司

2018-07-10|

【美一周】拓客神器：引导美GoGo Beauty线上工具1天拓客2200！

http://news.138job.com/info/259/109050.shtml 来源：138美业网

以引导美为基础打造出的GoGo Beauty新美店，运用新技术、新系统、新场景、新营销、新流程、新资源、新培训、新采购、新结算、新关系等“十新赋能”，完美解决传统店铺拓客难、招人难、经营难等问题，实现美业的华丽飞跃。

标签：引导美,GoGo Beauty,新美店,线上工具,拓客,第五届美联社大会

2018-07-13|

【美导专区】美导拓客之前，须反问自己这些问题！

http://www.138job.com/shtml/SPguide/18805/108794.shtml 来源：138美容人才网

反问，是一个自省的手段。通过反问自己，获取答案，帮助自我反省和自我复习。遇到事情，该做什么，该怎么去做好，都要自己给自己答案，美导才能更好地拓客！

标签：美导,问题,

2018-05-30|

【店长专区】心疼！原来美容院店长那么苦逼！

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18805/108740.shtml 来源：美多啦

都说美容院老板苦逼、顾问苦逼、美容师苦逼......你大概不了解美容师店长吧！美容师店长才是真正的苦逼啊！大写的心疼！

标签：美容院店长,客户,培训

2018-05-21|