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【面试技巧】面试中如何判断企业与人才的契合度？

http://www.138job.com/shtml/Article/18907/111228.shtml 来源：138大美业人才网

面试，是招聘中的一个重要环节，通过面试我们要判断候选人与我们的岗位需求是否匹配，只有匹配的候选人，才是我们追逐的目标。

标签：如何判断契合度,契合度,面试技巧

2019-07-29|

【美一周】美业课堂：储值活动总是没效果哪里出错了呢

http://news.138job.com/info/259/111208.shtml 来源：138美业网

很多人把做活动这件事，想得太简单，总以为发发传单、朋友圈，把人拉来就行了，一旦真正开始操作起来却又不知道从何开始、具体要做哪些准备工作，而且有可能还没效果。并不是所有的门店都能做好储值活动，做好储值活动要满足什么条件呢？在前期应该怎么策划呢？

标签：美容院,美业课堂,储值活动,美业活动

2019-07-25|

【招聘秘籍】久违的招聘文案升级版来了

http://www.138job.com/shtml/Article/18907/111165.shtml 来源：138大美业人才网

好的招聘文案，可以让候选人代入进去，让候选人觉得不应该错过这一份工作，那就算赢了一大半。

标签：招聘文案,招聘宣传

2019-07-16|

【招聘秘籍】提高HR招聘成功率的五个操作

http://www.138job.com/shtml/Article/18905/110867.shtml 来源：138大美业人才网

人力资源已逐渐成为企业发展的战略性资源，拥有高素质的人才是企业健康、持久发展的前提。那在竞争激烈的今天，如何提高HR的招聘成功率呢？

标签：招聘成功率,HR招聘,招聘操作

2019-05-10|

【招聘秘籍】HR如何利用新媒体渠道，做好社交招聘？

http://www.138job.com/shtml/Article/18904/110690.shtml 来源：138大美业人才网

新媒体是相对于传统媒体而言，是报刊、广播、电视等传统媒体以后发展起来的新的媒体形态。只要是跟互联网相关的渠道，都可以算得上是新媒体渠道。

标签：社交招聘,新媒体渠道,HR招聘

2019-04-10|

【电商】小红书“打卡”入局化妆品店界能出个“喜茶”吗

http://news.138job.com/info/204/110819.shtml 来源：化妆品财经在线

未来的美妆店，除了有“看得见摸得着”的商品、BA作为“纽带”提供的专业性服务外，门店本身作为一种产品，是否具有“网红气质”、能否吸引消费者来打卡分享，将成为一种重要的软实力。

标签：小红书,化妆品,喜茶,美妆品牌,内容营销

2019-04-30|

【招聘秘籍】吸引人的招聘文案，才是好的！

http://www.138job.com/shtml/Article/18903/110469.shtml 来源：138美容人才网

真的，写招聘文案，如果只是干巴巴的招聘岗位、招聘岗位职责、薪酬福利这些东西，就真的out了。你还在一成不变嘛？那如何在金三银四抢人大战中赢得候选人？

标签：吸引人的招聘文案,金三银四,招聘文案

2019-03-06|

【招聘秘籍】写吸引人的招聘广告有什么技巧？

http://www.138job.com/shtml/Article/18903/110606.shtml 来源：138大美业人才网

众所周知，招聘广告由招聘广告的标题、开头和正文组成，少了其中一个都不是一个完整的招聘广告。我们一起来看一下关于招聘广告吸引人的技巧！

标签：招聘广告,吸引人的招聘广告,技巧

2019-03-28|

【招聘秘籍】春季招聘来了，HR怎么做准备工作？

http://www.138job.com/shtml/Article/18903/110598.shtml 来源：138大美业人才网

三月份快结束了，春招正如火如荼展开，在这短暂的黄金时期，HR要面对同质性高数量还如此庞大的应届生，重点是还要快速找到符合岗位需求和企业基因的人才！

标签：春季招聘,HR的准备工作,HR招聘

2019-03-27|

【店长专区】这7个做促销的最佳促销时机，店长请别错过！

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18902/110385.shtml 来源：138美容人才网

对很多美容院来说，促销是店里的“家常便饭”，但促销活动做多了，对顾客也不再有吸引力。那么，美容院店长何时促销，如何制定促销计划才能把真正提升店里的业绩和市场口碑呢?

标签：促销时机,促销计划,美容院店长

2019-02-25|

【招聘秘籍】招聘小高峰，却招不到候选人的原因

http://www.138job.com/shtml/Article/18902/110408.shtml 来源：138美容人才网

年后回来，必定迎来一次招聘高峰期。不但是企业需要补充大量人才，而且很多人才需要一份更好的工作。

标签：招聘小高峰,招不到人,招聘渠道太窄

2019-02-27|

【招聘秘籍】年底最后一篇招聘文案，抓紧来看！

http://www.138job.com/shtml/Article/18901/110168.shtml 来源：138美容人才网

年底了，不少HR忙着年终总结，忙着年会节目，却还要忙着提前储备人才，为了2019年公司更好的发展。小编为了帮HR们缓解招聘压力，特意整理了2019年吸引人的招聘文案，一起来看看吧。

标签：招聘文案,招聘,年底

2019-01-07|

【简历指导】年末没人投递简历，怎么办？

http://www.138job.com/shtml/Article/18812/110125.shtml 来源：138美容人才网

年终岁末，求职者简历更新少，来来去去也就那几份，打完电话之后就没有了，老板一直催着要人，又不舍得花钱多开几个招聘网站，怎么办呢？

标签：年末,简历,候选人

2018-12-27|

【薪酬福利】 HR要学会这样谈薪！

http://www.138job.com/shtml/Article/18811/109963.shtml 来源：138美容人才网

一名成功的HR必须知道如何有效与求职者谈薪酬问题，我们都知道，谈高了，老板不高兴，自己也郁闷；薪资谈低了，人家不愿来。所以我们今天就来看一下HR如何谈薪比较合适？

标签：HR,谈薪,求职者

2018-11-29|

【简历指导】如何让你的简历被HR挖掘？

http://www.138job.com/shtml/Article/18811/109965.shtml 来源：138美容人才网

我们的简历，其实是决定了是否得到HR的青睐，是否可以收到HR的面邀，是否可以顺利找工作！那就跟着小编来看看如何让你的简历被HR挖掘吧！

标签：HR,简历,经历

2018-11-30|