美容院店长_138美业网

【店长专区】美容院店长如何做好招聘？

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美容院做得好不好，跟员工的能力、素质、服务等都有不可分割的原因。如果在招聘时，店长没有把好关，势必会贻误接下来的工作。

标签：美容院店长,招聘,求职者

2018-01-04|

【店长专区】美容院店长怎样批评或者管理员工？

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18801/107696.shtml 来源：138美容人才网

有时候员工做错事情了，美容店店长是会对员工提出一定的批评和罚的，那究竟美容院店长应该怎么做才对呢？平时美店又是怎么管理员工的呢？

标签：美容院店长,批评,管理

2018-01-12|

【店长专区】美容院店长：让员工既爱你又怕你的5个秘诀

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美容院店长怎么能做到让员工既爱你又怕你呢，一起来看下这五个秘诀！

标签：美容院店长,员工

2018-01-29|

【店长专区】美容店店长的薪酬组成是怎样的？

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美容院店长的工资如何，高不高?许多美容师都将店长作为自己职位的追求，因为作为美容院的一店之长，它的职业发展前景更好，而且薪水待遇也会更高。

标签：美容店店长,薪酬,要求

2018-01-17|

【店长专区】美容店店长如何处理顾客的不满？

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有时候，顾客会因为这样或那样的原因不满，一般来说，当美导、美容师处理不了的时候，美容店店长就要站出来，进行调节了，美容店店长如何才能处理好顾客的不满呢？

标签：美容店店长,顾客,不满,处理

2018-01-19|

【职场顾问】年末留住美容师的技巧和注意事项

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常听美容院店长说美容师流失很厉害，经常培训完了没过几天就走了。其实，这一类现象，在行业内经常发生。为什么总是存在这一情况呢？我们一起来看一下吧！

标签：美容师,招聘,误区

2018-01-24|

【美导专区】美导的发展前景是怎样的呢？

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其实每个岗位的新人，刚踏进这个岗位的时候，都会非常关心自己以后的职业发展前景是怎样的，能不能赚到钱。美导当然也不例外，今天我们就来聊聊美导的发展前景是怎样的呢？

标签：美导,发展前景,市场

2018-01-17|

【美业杂坛】美容院店长应该如何留住员工？

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人才流失，对于一个美容院来说，是最大的损失。那么如何才能留住员工呢？首先，想要留住员工就要去了解：员工是为了什么来打工的？了解了他们的需求才能更好的对症下药！让他们感受到家的温暖，从而把他们牢牢的留在自家的店里。

标签：美容院,留人绝招

2017-12-26|

【店长专区】美容院店长如何管理棘手员工

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18712/107453.shtml 来源：138美容人才网

每一个店里都会有特别勤快特别优秀的员工，但是也不会缺了棘手员工。每每店长们都会因为棘手员工而费尽心思伤透心，美容院店长如何才能管理好棘手员工呢？

标签：美容院店长,管理,员工

2017-12-15|

【店长专区】一个美容院店长，每天要做的13件事

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一个美容院店长，每天仅需完成13件事，就可使美容院完美运转，稳中有升。

标签：美容院店长,工作

2017-12-05|

【店长专区】2017年美容院店长年终总结的主要内容

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不同行业不同公司不同职位的年终终结都是各不相同的，那美容院店长的年终总结要注意什么呢？里面的主要内容又有什么呢？

标签：美容院店长,年终总结,盘点

2017-12-21|

【美业杂坛】美容院员工管理就得做到“心狠手辣”

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大家都知道，现在美容行业的竞争非常强烈，一不留神，自己的美容院便会被其他店压死。要坚决杜绝一切错误的发生，虽然有句话叫做，人非圣贤孰能无过？但在美容院这句话不管用。一切小错误的积累都会变成大错误，最后造成美容院的经济损失，因此美容院店长会严格要求员工时时刻刻注意自己的行为。想站稳脚跟，必须从员工管理上“狠”下功夫。

标签：美容院,员工管理,管理方式

2017-12-26|