http://www.138job.com/shtml/Article/18103/58032.shtml
来源：138美业网
你终于得到梦寐以求的那家公司的面试机会，但如何才能为自己争取到最好的薪酬水平?现在就来告诉你7个小窍门，让你更有可能谈妥一个高工资。
http://www.138job.com/shtml/Article/18103/58230.shtml
来源：北京招聘会信息网
很多职场人士认为只要自己资历深、能力强，就肯定能被慧眼所识，可是结果往往事与愿违。不少人闯进面试关之后，却输给了资历不如自己的人。求职失败，就烖就栽在不懂得如何秀出自己的亮点。
http://www.138job.com/shtml/Article/18007/52905.shtml
来源：中国人才指南
很多人在面试之前都懂得要做面试前准备，可是在面试的时候往往还是发挥得不尽如人意，面试后满脸懊悔道，那个问题我不应该那样答的！是什么造成了这样的状况呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18005/51185.shtml
来源：应届生网
在宝贵的面试机会中谈薪资是一种浪费，从某种意义上说，这是给别人一个拒绝你的理由。所以职业顾问不主张在面试时主动和老板谈薪水。
http://www.138job.com/shtml/Article/08912/47806.shtml
来源：前程无忧
薪资一直是一个让人头痛的话题，尤其是在薪资普遍陷入滞涨的时候，求职者对薪资的期望值在一次又一次失败的面试中降低。薪资谈低后，无论怎样回旋，先机已失，你最终会发现事后弥补的总没有事前谈妥的来得那般称心。薪资起点低，意味着日后加薪值也低。
http://www.138job.com/shtml/Article/08912/47892.shtml
来源：前程无忧
http://www.138job.com/shtml/Article/08911/47242.shtml
来源：腾讯网
http://www.138job.com/shtml/Article/08909/45802.shtml
来源：网络
http://www.138job.com/shtml/Article/08909/45544.shtml
来源：过来人求职网
薪金问题是求职中一个敏感但又不可回避的问题。坐在考官面前谈薪金，求职者常是战战兢兢——既怕委屈了自己，又怕失去了机会……
http://www.138job.com/shtml/Article/08908/44886.shtml
来源：慧聪网
职场上，虽然行业成百上千，职位数以万计，让人眼花缭乱，六神无主。其实，有许多规律可以探索，有许多规则需要遵守，每个人的职业是有一定圆周率的，只要你在处理职业问题上掌握好一定的度，就会不偏不倚、恰倒好处，就会准确抓住机会。
http://www.138job.com/shtml/Article/08904/42807.shtml
来源：网络
http://www.138job.com/shtml/Article/08903/41616.shtml
来源：新浪
