http://news.138job.com/info/220/104673.shtml
来源：138美容人才网
美业天生就适合爱拼的女人，你要逼自己优秀然后骄傲地生活！美业人的压力到底有多大？我想，只有在这个行业，待过的人才知道。
http://www.138job.com/shtml/Article/18706/104558.shtml
来源：138美容人才网
对于小公司而言，没有影响力，没有强大的财力支持，没有竞争力的薪酬福利，怎么能吸引员工呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18706/104714.shtml
来源：138美容人才网
对于面临就业的求职者，特别是应届毕业生来说，最当务之急的事情恐怕就是制做一份个人简历了。那么，成功的个人简历制作步骤是怎么样呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18706/104609.shtml
来源：138美容人才网
对于销售型岗位，群体面试不仅可以考验人的抗压能力，还可以在群体面试的问题和模拟角色扮演的互动游戏中发现销售应聘者的创造性和竞争力。如何设计好销售人员群体面试流程呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18706/104694.shtml
来源：138美容人才网
大多数人都认为，公司留不住人是因为老板不珍惜人才。但是，有些老板就算非常珍惜人才，也会发生人才不怎么找来的情况，这又是什么原因呢?
http://news.138job.com/info/304/104791.shtml
来源：138美业网
专注纹绣行业二十年，凭着对美的追求和不服输的性格，从一个刚入门的纹绣菜鸟，到资深纹绣专家，再到容貌管理咨询中心院长，何秋孟的纹绣之路走得够久、也够远了，回首这二十年来的执着，她说：“庆幸当初耐住了寂寞打下扎实的基本功，成功没有捷径，只有不断的学习和大量的实践。”
http://www.138job.com/shtml/Article/18705/104462.shtml
来源：138美容人才网
一份好的自我评价能提升你简历和你的被认可度。那什么样的自我评价可以为简历加分？一起来学起来吧~
http://www.138job.com/shtml/Article/18705/104314.shtml
来源：138美容人才网
招聘信息其实就相当于古时候的招贤榜，要怎么写才能让销售人才对你产生兴趣，进而加入呢？
http://www.138job.com/shtml/SPshexpo/18705/104328.shtml
来源：138美业网
5月23日-25日，亚洲第一美妆盛宴——第22届中国美容博览会(上海CBE)，即将在上海新国际博览中心震撼开启。
http://www.138job.com/shtml/Article/18704/104206.shtml
来源：138美容人才网
很多美容师的“自我评价”没有重点，或者过于大众化，难以让自己出挑。今天就来给大家支招如何写好简历中的自我评价！
http://news.138job.com/info/202/103956.shtml
来源： 新华报业网－南京晨报
美容院变民宿，老板娘兼职做“包租婆”。美容院老板娘住民宿让她萌生做民宿的想法，王琳现在有三个身份，美容院老板娘、轻食大厨和民宿包租婆。
http://www.138job.com/shtml/Article/18704/104030.shtml
来源：138美容人才网
要说HR最烦心的事情，莫过于电话邀约被候选人放鸽子。今天，小编放大招教你如何提高电话邀约面试的成功率。
http://www.138job.com/shtml/Article/18704/103945.shtml
一个好的招聘广告，能鲜明突出招聘企业的各个特点，让企业品牌形象更富有吸引力，从而切中求职者的需求，吸引到求职者前来应聘。还不知道怎么写招聘广告的小伙伴们，赶紧收藏起以下的模板，立马就能用上哦。
http://www.138job.com/shtml/Article/18702/103536.shtml
来源：前程无忧
冗长且毫无重点的简历如何能抓住HR的心？简历上写什么才能吸引HR的眼球？当然是让人眼前一亮的能力特长，或是恰好与该职位匹配的技能。
http://news.138job.com/info/219/103591.shtml
来源：138美业网
对于新开的一家美容院来说，优质的服务除了要有差异化之外，还要注意服务的统一性。上面的例子中，空乘人员的服务为什么让人最满意?
