http://news.138job.com/info/220/103021.shtml
来源：138美业网
面对美业大洗牌和连锁店的扩张，部分单店经营者，一面困扰于大洗牌该如何面对，一面担忧，如此迅猛成长的美容院连锁店，会不会直接要了他们的命？
http://news.138job.com/SPcover/201611.shtml
来源：138美业网
30年来，中国美业风云突变：从美容护肤到减肥瘦身，从光电嫩肤到医美整形，从美颜纹绣到保健养生，可以看到，中国美业正逐步走向大健康产业趋势。而受益于健康中国战略，大健康产业正迎来史上最大“风口”期，各大企业纷纷加大在产业风口的布局力度。 在如此日益激烈的市场竞争和广阔发展未来的背景下，丰盛集团旗下上市公司，丰盛控股积极布局大健康产业，厚积薄发，在健康医疗、健康生活、健康平台上狠下功夫，成功打造一条健康生活的生态链。 而这一切的背后，离不开一个人布局谋划，苏永村，丰盛控股医疗板块总裁、125+全球医养抗衰联盟总裁!
http://news.138job.com/info/202/102844.shtml
来源：138美业网
10月20日，第36届成都美博会在成都世纪新国际会展中心盛大开幕。四川省工商联副主席陈建、英富曼企业管理有限公司中国区总裁David Bondi、中国美容博览会(上海CBE)主席桑敬民、成都美博会主席、创办人崔红波等领导嘉宾莅临开幕式。
http://www.138job.com/shtml/SPexpo/18610/102807.shtml
来源：138美业网
第36届成都美博会将于2016年10月20-22日在成都世纪城新国际会展中心7/8/9号馆举行。展览面积首次突破5万平方米，3大展馆，拥有标准展位1500多个，携手企业近1000家，6200多个品牌展出，预估将有超10万观众到场参观。根据最新行业趋势和潮流，针对不同垂直领域，设立七大主题——五大专场，一赛，一节等特色活动，均创历年之最。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18610/102822.shtml
来源：网络
店长是美容院业绩达成的关键，如果店长出了问题，美容院的竞争力就会丧失，本文列出了店长容易养成的8大坏习惯，看看你占了几条。
http://news.138job.com/info/203/102895.shtml
来源：美业观察
资生堂株式会社周四发布公告，就董事会决议，对公司管理结构进行变更，其全球化妆品和个人护理品牌业务将被拆分成Shiseido Japan和FT Shiseido分别进行管理。
http://www.138job.com/shtml/Article/18610/102854.shtml
来源：网络
回顾这么多年的HR生涯，感觉“薪酬”这个大坑坑死过很多人，这里汇总了我们在平时工作中可能经常会遇到的六大薪酬管理案例分析，借此给以后的同学们提个醒。
http://news.138job.com/info/203/102894.shtml
来源：美业观察
2016年10月27日，娇兰佳人公司发布了对公司总裁、常务副总裁的人事任命及管理权限调整的通知，娇兰佳人董事长蔡汝青不再兼任总裁。
http://news.138job.com/info/202/102803.shtml
来源：化妆品财经在线
由于省时省力的同时还能呈现精致的妆容，近两年，“半永久”美妆受到不少女性消费者的追捧。如今，不仅专业整形美容医院能为消费者提供半永久服务，不少化妆品专营店也将文眉、脱毛、漾唇等半永久性美妆项目视为新的利润增长点。
http://news.138job.com/info/219/102817.shtml
来源：138美业网
深圳和上海作为美业发展尖端的城市，是非常具有代表性的，虽然两座城市的美业市场特性差异明显。论房价，这两座城市的增幅都是榜上有名;论美业，两座城市的先进性亦是伯仲之间;论受到的影响，两座城市虽然差不多，但在应对方式上似乎采用着截然不同的方式。
http://news.138job.com/info/203/102739.shtml
来源：化妆品财经在线
对于消费税新政，利好和利空的讨论在媒体上激战了一整天，彩妆成为一大焦点。而和去年顺应关税改革自发降价相似，欧莱雅中国当日傍晚即作出回应，要再降价！
http://www.138job.com/shtml/edu/18610/102801.shtml
来源：网络
腰瘦一分，人美三分。我们买衣服的时候，如果腰线很好的话，衣服穿起来的韵味也是不同的。我们都知道腰决定了我们的整个内分泌的系统。和我们的健康美丽，还有我们的自信心都是离不开的。
http://www.138job.com/shtml/Article/18610/102869.shtml
来源：138美容人才网
经常电话通知了，面试者都答应来，但是实际来面试的人不多，那么HR在日常的电话沟通中，到底有哪些技巧可以快速撬动求职者？
http://www.138job.com/shtml/Article/18610/102808.shtml
来源：网络
人才作为企业的核心资源，为企业发展起到了关键性的作用。人才招聘不仅是为了满足企业发展的现实需要，也是为了加快发展而进行的人才储备。那么，怎样及时招聘到“合适”的人才？
http://news.138job.com/info/203/102702.shtml
来源：化妆品财经在线
俄罗斯虽然与中国是邻居，但在人种、宗教、文化等方面都与中国差别很大。但是，在化妆品市场这一方面，俄罗斯却与中国颇有相似之处，比如专营店系统多且发达，比如同样被三外资巨头把控：欧莱雅、LVMH和宝洁。
