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中秋还有不到一个月就到啦，小编这次给各位美丽的店长准备几个活动方案，助各位店长中秋节轻松盈利！下面我们一起来看看这几个中秋促销活动吧！
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店铺产品卖不出去，推销产品经常遭到客户拒绝，店长都有着当仁不让的责任。很多时候这种情况都是店长对美容顾问培训不得当导致的。下面我们来具体谈谈美容师销售被拒这个问题。
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员工薪资的设定对美容院发展起着至关重要的作用，而很多美容院老板却不知道如何设定合理的薪资。下面就来教教大家如何设定合理的美容院员工薪资。
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说到店面人力资源管理，可能大多数的店面都没有这个意识和概念，认为只有几个员工用得着人力资源管理吗？事实上，再小的店面也具有人力资源所有的业务模块，因此，只有做好店面人力资源管理，才能事半功倍！
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一场成功的美容院促销活动，到底应该怎么做呢？时机、方式和宣传技巧的合理搭建都是要点~只有抓住根源，弄清楚促销到底该怎么做，才能彻底解决美容院促销无力的问题。
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美容院做不好服务，客户就会流失，与其干着急，不如静下心来想想谁，顾客怎么突然就不来了呢？下面我们找出美容院最容易一不留神做不好，客户再也不会回头的问题。
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开美容院其实就像作为一家之长管教自己的孩子一样，孩子会闹情绪、不听话，跟你讲条件，更何况是跟你毫无血缘关系的美容师。
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顾客粘性是互联网商业用词，在美容行业，我们大多数人称之为：锁客。我个人一直认为锁客这个词值得推敲，就目前美容行业的营销水平来说，能够做到锁客的机构或方案应该算是凤毛麟角。
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一个好的店长要懂得自己工作的重点，善于分配以及安排自己的时间。很多店长每天都跟无头苍蝇一样到处乱飞乱忙，匆忙的脚步一整天都没有停止过，但是到底是在忙些什么呢？
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端午节即将来临，店长是否还在为端午促销的方案而苦恼呢？怎么策划端午的促销活动呢？不用担心，今天小编就来给大家来简单说一下哦！
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我们遇到的客户在大多时候，都会主动说出需求，主动提出问题寻求答案和产品推荐。但是，当我们遇到那些不愿意说原因，不愿意购买的客户时，我们应该怎么做才比较呢？
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你是否遇到过这样的顾客：喜欢去美容院做各类的免费体验，体验之后让她们办卡却用各种理由推脱，怕没效果，觉得价格太贵，有时候即使看到了效果，还是心疼钱……
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炎热的夏季说来就来，但是项目都没有引进，夏季促销的时间和活动都没有想好？不用担心！夏季美容院促销资料包说来就来！
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有些美容院老板很困惑，为什么他的美容院里的员工做事没有执行力？做事没有责任心？是因为我们美容院和她们没有形成利益的共同体，我们美容院的薪酬机制有问题。
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为什么同样是做美导，有的美导却能做到产品在店家的普及率高达90%甚至100%，轻轻松松就月入几万甚至十几万呢？她们是怎么做到的？
