http://www.138job.com/shtml/Article/18404/90455.shtml
来源:腾讯科技
我无法告诉妻子任何事情,她知道我就在街道对面的另一座大楼里上班,每天加班到很晚,但她根本不知道我在做什么。”如果你想在科技行业找份工作,你需要在简历的某个地方体现“苹果公司”,这份工作经历被广泛看作是找到就业机会的关键。
http://www.138job.com/shtml/Article/18402/89310.shtml
来源:北京晚报
过了忙忙碌碌的1月,吃吃喝喝的2月,马年职场迎来“金三银四”。总结做完了,得失看清了,奖金拿到了,“算账”过后的职场人可谓一身轻松。有什么计划,可以放心做起来,一场接一场的招聘会更是把职场人的心撩拨得蠢蠢欲动。迂回作战、直奔目标、潇洒“裸辞”……今年,你的打算是什么?
http://www.138job.com/shtml/Article/18312/88414.shtml
来源:138美业网
年末通常是职场人“想法最多”的时候,各家企业如何才能有效防止员工跳槽?不妨先来看看那些已经跳槽求职者的离职原因,再来对症下药,希望能给企业留人提供一些参考:
http://www.138job.com/shtml/Article/18310/86915.shtml
来源:138美业网
很多刚毕业或者出来工作一两年的职场人喜欢频繁地在职场穿梭,从这家公司调到那家公司,甚至是平级跳槽,那么,这样频繁地跳槽会带来哪些弊端呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18309/86060.shtml
来源:138美业网
在经济迅速发展的现代社会,很多因素影响着人们,工资待遇、福利待遇、工作环境、工作氛围…….这些因素产生出一个奇怪的光圈。于是,人们常常把眼光放在别处,总是一味地换工作,希望以此来找到更好的发展舞台,结果“这山望着那山高”的想法却使自己迷失了方向。其实,很多人是在骑马找马,好工作从来不在别处,而是在自己的身边。我们与其在职场这么跳来跳去,不如通过努力让自己在职场无可替代。
http://www.138job.com/shtml/Article/18305/80871.shtml
来源:腾讯
一个营销人才如果在2012年第4季度准备找工作,会在全球各个国家遇到什么情况?在日本市场,广告营销人才的招聘需求增幅为26%,一派热火朝天的抢手局面;到了新加坡,整体减少三分之一的招聘信息发布量会让你感受到一丝凉意;如果去到泰国或马来西亚这样发展势头强劲的新兴国家,则会被吸引人才留在当地的热情围绕。回到中国内地,经历了迟缓低迷的2012年,到了第4季度,市场正显示出回升态势,这对于寻求机会的人才来说的确是一个好消息。
http://www.138job.com/shtml/Article/18305/81496.shtml
来源:138美业网
90后出生在一个经济条件较为宽裕的时代,个个都是家长的掌上明珠,因为爱,所以90后也变得比较娇。于是在职场上的90后比他人跟有个性,他们不屈于一份不喜欢的工作,对于工作,他们比任何人都潇洒。于是频繁跳槽就成了职场上90后的代名词。究竟90后在职场上犯了哪些错误那么遭人议论呢?盘点如下:
http://www.138job.com/shtml/Article/18304/80827.shtml
来源:138美业网
跳槽是个不老的话题,每到金三银四或者金九银十就很多人开始蠢蠢欲动要跳槽了。那么究竟哪些人才适合跳槽,哪些人是时候跳槽呢?盘点如下:
http://www.138job.com/shtml/Article/18303/79318.shtml
来源:智通人才网
如果你经常换工作,那么你就一直需要去学习很多东西——你的学习曲线会一直保持上升势头。尤其是办公室技能以及具体的职业知识。这也同样适用于你的情商。你越是在阶层管理严格的公司里处理办公室的事宜,你就越会了解人们的想法,并且可以在工作中让人们觉得舒适。这就是一项很棒的办公室技能。