由新华社国家金融信息中心指数研究院和仕邦人力资源公司共同发起的《新华仕邦人力资源指数报告(2013Q4)》日前在广州发布。报告显示，2013年第三季度，我国企业用工量环比同比均呈下降趋势。报告预计，由于指数运行呈现较强周期性， 2013年10月至2014年2月普通一线劳动者薪酬水平将有较大幅波动，用工量则由于春节等因素将呈回落态势。

报告显示，2013年7月，人力资源劳动报酬定基比指数为1358·92点(2010年1月为1000点)，同比上涨5·22%，指数稳步攀升；环比指数为1011·51点，在经历了年初的周期性上涨后有所回落，但根据指数的周期性规律，预计下半年指数会重拾升势。