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搜索 培养人才 共有 19 个搜索结果
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2022年雅姬乐院校人才预定大会即将拉开帷幕

【美一周】2022年雅姬乐院校人才预定大会即将拉开帷幕

http://news.138job.com/info/259/116831.shtml 来源:138大美业人才网
风暴迭起,2022年雅姬乐院校人才预定大会隆重来袭!
2022-03-01|
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“精吾门”来袭!陈其力——8大美业趋势揭秘招聘难题

【美容院经营宝典】“精吾门”来袭!陈其力——8大美业趋势揭秘招聘难题

http://www.138job.com/shtml/Article/28203/116845.shtml 来源:138大美业人才网
8大趋势,3大策略,助力美业店院解决“缺人”瓶颈!
标签:美业,招聘,求职,
2022-03-08|
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华熙生物业绩快报:2021年度营收49.48亿元,净利润7.82亿元

【日化新闻】华熙生物业绩快报:2021年度营收49.48亿元,净利润7.82亿元

http://news.138job.com/info/203/116827.shtml 来源:中妆网
展望未来,这家垄断全球玻尿酸半壁江山的公司从玻尿酸原料生产销售到功能性护肤品的生产销售,再到功能性食品,为了维持足够的成长性,似乎一直在多元化的路上。
2022-02-28|
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曹东仓:2021年做透这几件事,门店业绩不降反增!

【特约评论】曹东仓:2021年做透这几件事,门店业绩不降反增!

http://news.138job.com/info/219/115081.shtml 来源:138美业网
假如2021年不会更好,该怎么经营门店?如何实现业绩倍增?上海向心云网络科技(超级导购)副总曹东仓先生继上一场《从“最懂头部美容连锁”视角,聊聊2021年美容门店如何多做30%利润》直播后引起了行业门店经营者的高度关注,在千呼万唤中举行了第二场直播《假如2021年不会更好,做透这几件事,让美容业绩不降反增》,曹东仓先生从健康店铺经营模型推演、美业门店顾客和员工经营、2021年门店经营的几个警惕等多维度进行分享。
2021-01-19|
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第十届凤凰城企业家论坛全国直播, 两会代表为中小企业答疑解惑

【美一周】第十届凤凰城企业家论坛全国直播, 两会代表为中小企业答疑解惑

http://news.138job.com/info/259/112970.shtml 来源:138大美业人才网
2020年7月4日,第十届凤凰城企业家论坛在广州市凤凰城酒店隆重举行,138青盒学院全程进行直播报道。本届论坛围绕“解读两会——中小企业的危与机”为主题展开,邀请了全国人大代表、深圳大学校长、国际欧亚科学院院士李清泉,全国政协委员、佳都科技集团董事长刘伟,知名财经媒体人、中国商业文明研究中心联席主任秦朔出席,通过138青盒学院直播间发表演讲分享,为现场和全国远程听众带来企业经营发展的年度思想盛宴。
2020-07-04|
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上美基层员工涨薪27%,管理层将“永不空降”

【日化新闻】上美基层员工涨薪27%,管理层将“永不空降”

http://news.138job.com/info/203/112397.shtml 来源:化妆品财经在线
突如其来的疫情,让许多企业都陷入了经营困局,选择减薪裁员来自救的企业不在少数。但在疫情这场大考面前,上美集团却承诺“不裁一名员工”,并喜提第一季度整体业绩逆势上扬的好成绩。不仅如此,上美集团还重磅官宣:“2020年,上美总部职能部门基层员工告别12万以下年薪”,涨薪幅度高达27%。
2020-04-17|
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欧莱雅2020如何真正逆势增长?

【日化新闻】欧莱雅2020如何真正逆势增长?

http://news.138job.com/info/203/112407.shtml 来源:化妆品财经在线
欧莱雅中国总裁兼首席执行官费博瑞与复旦大学管理学院市场营销系助理教授邹德强进行了一场对话。如何在动荡的商业环境中推进业务增长?怎样在平台经济模式中扮演关键角色?如何响应新时代客群的消费价值观转变?他们试图解答这些动荡中的逆势增长难题。
2020-04-20|
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培养人才 打造技术培训基地 工商联美牙专业委员会成立

【最新动态】培养人才 打造技术培训基地 工商联美牙专业委员会成立

http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/18911/112001.shtml 来源:孟同
11月25日,中华全国工商业联合会美容化妆品业商会美牙专业委员会宣布成立。中华全国工商业联合会美容化妆品业商会、中国国际美博会、中国美业职业技能大赛组委会和广东省美容化妆品业行业协会等行业内企业及大咖郑重出席。
2019-11-26|
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​小公司如何留住员工?

【职场顾问】​小公司如何留住员工?

http://www.138job.com/shtml/Article/18811/109906.shtml 来源:138美容人才网
小型企业的流失率总是居高不下,除了是薪酬没给够,还有就是企业不会留人!对员工来说,同事感情、未来发展“钱”途、工作环境等等也很重要。
2018-11-20|
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美业人力资源未来的九大发展趋势

【职场顾问】美业人力资源未来的九大发展趋势

http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109029.shtml 来源:138美容人才网
面对未来一年人力资源的发展,我认为美容传统人力资源管理部门的工作会面临一些新的变革,主要体现在:
2018-07-10|
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反思:你为何一直都招不到合适的人?

【招聘秘籍】反思:你为何一直都招不到合适的人?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108743.shtml 来源:《人力资源报》
走过“金三银四”,忽然发现人才都与你擦肩而过,想知道为什么一直都招不到合适的人吗?有十个问题值得你去反思。反思之后,“金九银十”如何再战?
2018-05-22|
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美容院如何做好人力资源数据管理?

【特约评论】美容院如何做好人力资源数据管理?

http://news.138job.com/info/219/108490.shtml 来源:138美业网
说到数据管理,大家想到最多的是销售数据管理和财务数据管理,但是在企业管理里面,还有一项非常重要的数据管理,那就是人力资源数据管理。
2018-04-18|
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毅达招聘:我站在春天的路口,等风,也等你!

【美一周】毅达招聘:我站在春天的路口,等风,也等你!

http://news.138job.com/info/259/107948.shtml 来源:138美业网
深圳市毅达生物技术开发有限公司成立于2002年,是一家从事生物细胞抗衰产品研究、开发、销售于一体的科技型企业,主要产品有面部抗衰系列、亚健康调理系列、生殖美胸抗衰系列及全身抗衰系列。年后招聘旺季来了!如果您正在物色有前途并有高薪好福利的工作,快浏览下文并咨询应聘吧!
2018-02-26|
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公司,你为什么招不到人?

【招聘秘籍】公司,你为什么招不到人?

http://www.138job.com/shtml/Article/18711/107015.shtml 来源:138美容人才网
为什么你的公司总是招不到人呢?其实原因说起来也很简单,小编总结了招不到人的六个方面,大伙来对号入座。
2017-11-02|
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哪些才是合适的招聘渠道

【招聘秘籍】哪些才是合适的招聘渠道

http://www.138job.com/shtml/Article/18711/107207.shtml 来源:138美容人才网
如果招聘渠道找对了,对HR的招聘来说是如鱼得水。如果招聘渠道找偏了,对招聘来说就是在无用功,浪费钱浪费力气。
2017-11-22|
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