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【职场顾问】职场老好人,当心情绪过劳

http://www.138job.com/shtml/Article/18006/51891.shtml 来源:瑞丽博客
大家眼中的“大好人”,或许人前表现开朗乐观,其实心理上已经慢慢染上许多复杂的情绪过劳的因子了。第一种情绪过劳因子是“压抑”,源自于想要维持自己在大家眼中高EQ的形象,所以就算感受到任何负面的情绪,也绝不允许自己表现出来。
2010-06-11|
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