http://www.138job.com/shtml/Article/18803/108030.shtml
来源：138美容人才网
年后招聘高峰期来了，对于候选人来说，薪酬福利就是必定会考察的点。作为公司的HR，为了能招到员工，要先看清楚公司最基本的薪酬福利有哪些哦。
http://www.138job.com/shtml/Article/18311/87463.shtml
来源：网络
11月4日，某网站发布《2013年上海地区客服岗位薪酬及人员管理调研报告》。报告数据显示：2013年上海客服人员平均薪酬为3564元，但其中存在少部分收入较高者，年收入可接近14万。其中IT互联网高科技企业的客服人员起薪最高，起薪最低的客服岗位则来自传统服务行业。
http://www.138job.com/shtml/Article/18304/80487.shtml
来源：广州日报
日前，中智人力资源管理咨询有限公司发布《2013应届生薪酬调研报告(广深地区)》，该报告展示了广深两地应届生在招聘、待遇、发展、管理等四个方面的最新情况。
http://www.138job.com/shtml/Article/18204/68997.shtml
来源：网络
2012年，“收入”仍然是大家关注的热点话题。根据联合国公布数据显示，中国人均月收入为4134元，而大部分白领由于“岗位性价比”下降，工资还不到平均水平，工资年年“白领”。与此同时，蓝领工资持续上升，可是企业却面临着蓝领人才“一才难求”的局面。对蓝领的偏见导致了毕业生们宁做低薪白领不做高薪蓝领。
