作为一名HR，我们需要负责用人招聘、员工关系、绩效考核、薪酬福利……等一系列工作，其中最令人头疼可以说是社保问题了。

九九重阳节将至，我们社会该如何用行动关爱老人呢？广州市白云区石井街一家民营公司自2012年起设立孝顺金，即公司从员工月薪中扣除10%或5%作为孝顺金直接打入员工父母账户。此外，公司还根据员工工作年限给予额外补贴。

2012年人才市场的最大变化莫过于对薪水的期望了。来自广州市人力资源市场服务中心的调研数据显示，2012年有七成多求职者期望薪水值在2000~4000元之间，而去年七成求职者期望薪水值才1500~3000元，在更早的2009年人们的期望值是1200~2000元。四年间，期望薪水几乎翻了一倍。