http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18911/111886.shtml
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如何经营好自己的朋友圈是很多美容师头疼的事情。那要怎么去突破这种情况呢？今天小编就来给大家，提供一个关于朋友圈正确的经营方法！
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美容师管理是所有美容院老板面临的问题，因为管理的好坏将影响到美容院的兴衰，所以随着现在美容师问题越来越突出，主要体现在工作热情度不高，出现浮躁心态，面对这些问题，美容院店长该怎么处理呢？
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为达到美容师每天满载之效率及同事间相互支持、相互合作、相互支持。达成个人绩效并发挥团队精神，共同达成目标，形成相互合作之企业文化。因此有必要制定一些规范，让全体人员有所遵循，避免因人之私念而产生相互抢客户、抢业绩之不良文化。
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18012/55455.shtml
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美容院的经营者经常会埋怨：许多美容师经过培训、教育，掌握了一定的技术后，不是跳槽，就是另起炉灶，真让人生气。还有就是：我对员工的工资、福利，考虑得很周全，可是员工还是出工不出力，店里的业绩还是一路下滑。为什么会出现这些问题呢？
