http://www.138job.com/shtml/SPmanager/28009/113410.shtml
来源：草莓老师
美容院要想吸引更多的顾客并且留住客户，重中之重是要打造拉新-转化-复购-裂变的良性循环，只要形成闭环，客源就会源源不断。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18906/111078.shtml
来源：138大美业人才网
美容院应制定完善的激励制度，制定多种激励制度，从各个方面来激励人才，以保证组织目标的实现。那么具体怎么做呢？下面就跟小编来看看吧！
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18706/104720.shtml
来源：138美容人才网
一个美容院店长，每天仅需完成六件事，就可使美容院完美运转，稳中有升。下面一起来看看是哪六件事？
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18001/49065.shtml
来源：网络
微笑服务并不是“万能药”。如果一家美容院仅仅做到微笑服务，那也不可能一定会让美容顾客满意。因此，在微笑服务之前，还有更加重要，更加有效的服务方法与技巧。在这些技巧与方法中，最重要的就是，沟通和听取。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/08909/45599.shtml
来源：138美业网
要想建造顾客忠诚度，就需要有一套能帮助你理解和满足顾客需求和期望的策略。这类策略之一就是寻找途径透过顾客的眼睛来看你的美容院。另外，美容院所提供的服务不仅要满足期望值，更要超越期望值。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/08908/45246.shtml
来源：138美业网
美容院顾客档案管理是美容院经营管理的重要内容，不能把它仅仅理解为是客户资料的收集、整理和存档。建立完善的客户档案管理系统和客户管理规程，对于提高美容院管理效率，扩大市场占有率，与美容顾客建立长期良好的关系，具有重要的意义。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/08908/44721.shtml
来源：138美业网
美容院是机器，各部门是齿轮，人也是齿轮，齿轮和齿轮如果不能很好地咬合，美容院就不能很好地运转，美容院的目标就很难实现！如何才能打造一支高绩效的美容师队伍？
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/08906/43847.shtml
来源：网络
