http://www.138job.com/shtml/SPexpo/28104/115420.shtml
来源：成都美博会
2021年4月15日-17日成都美博会盛大开展，届时将在展会第1天即4月15日同期举办每届成都美博会同期的必备“节目”，就是特别美势。每一季都以紧贴行业发展趋势的议题而深受美业人的关注和喜爱;每一季都会邀请行业内各路大咖用犀利的观点和实战的分享来帮助美业解决经营上的痛点。
http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/28101/115143.shtml
来源：美博会
近6成的从业者其门店在3个月内就恢复到了疫情前水平，18.2%在两个月内完全恢复，13.1%在1个月内就完全恢复。是的，他们就是当代美业人。2021年3月10-12日，第56届中国(广州)国际美博会，任性，哦不，韧性的她们又来了!
http://news.138job.com/info/259/114599.shtml
来源：138青盒学院
陪伴学习成长，犹如一日三餐八杯水。双十一全民狂欢时，138青盒学院也给你们准备了一份双十一学习大礼包。这次的礼包有些特别，因为是要把所有的干货资料全部一次送！一共15G资料文件，共1000多份资料！
http://news.138job.com/info/219/112358.shtml
来源： 爱莲国际
笔者发现：最近这段时间朋友圈发现很多美业同行做起了“兼职”，今年新冠肺炎影响之下，很多同行纷纷开始转线上，寄希望于线上业务开展能带来现金流，让门店走出当下困境。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18906/111073.shtml
来源：138大美业人才网
随着美容院行业的竞争愈演愈烈，美容院的经营也越来越不好做，而在这种情况下，往往会导致人员浮躁，员工流失问题便由此而来。今天我们就来说说美容院员工流失的原因及解决方案。
http://news.138job.com/info/219/110159.shtml
来源：138美业网
曾经几乎所有的美业SaaS公司都心心念念，想着先有足够多的商户，然后吸引众多的消费者，再反过来吸引更多的商户使用SaaS，最终实现商户与消费者的链接。从最根本的人性角度来看，消费者会更喜欢新型的美容院，美容院会更喜欢新型的美业SaaS，而这也意味着，一个全新美业SaaS时代的开启！
http://news.138job.com/info/202/110072.shtml
来源：消费热线
12月16日，医美行业首份官方报告《中国医疗美容行业年度发展调查报告》在中国家庭健康大会现场发布。国家卫健委、北京卫健委、中国整形美容协会相关领导出席活动，并现场表彰调查报告优秀合作单位。其中，作为医美分期的典型案例，任买“定制化赋能”服务模式被报告收录。
http://news.138job.com/info/259/108788.shtml
来源：138美业网
目前市场行情，线上美容平台相继被曝危机，线下的美容院日子也不好过。没客户，没流量，没人气成为行业现状。老板们都在感慨生意难做，但难在哪里了?传统美容院纷纷叫嚣互联网化，但实际上，大多数的转型都并不成功，是为了转型而转型。价格不透明，信息存欺诈，这些都是不能回避的现实问题......
http://www.138job.com/shtml/Article/18706/104565.shtml
来源：138美容人才网
写好年中工作总结对于职场人士而言是非常重要，有不少人担心年中工作总结开头和结尾没写好会影响上级对自己看法。下面我们提练出年中工作总结开头和结尾的范文，供各位职场人士参考。
http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/18705/104231.shtml
来源：中国国际美博会
美业金铅笔奖与金剪刀奖颁奖仪式将在晚宴隆重揭开序幕！“美业金铅笔奖”入围设计师和品牌都有资格与来自7个国家超过300位美业高端品牌的领导和国际嘉宾一起出席2017年上海大虹桥美博会国际美业精英颁奖晚宴 -5月7日洲际酒店。
http://news.138job.com/info/204/104070.shtml
来源：36Kr
美业商家之间的整合看似不可能，却使SaaS厂商通过管理信息化升级整合行业成为一种可能
http://www.138job.com/shtml/Article/18612/103165.shtml
来源：138美容人才网
财务是公司的命脉。如何规范财务工作，促进公司经营业务的发展？一切都得从财务管理制度开始。如何建立起健康的财务管理制度？以下是公司财务管理制度范本，供参考。
http://news.138job.com/info/204/102864.shtml
来源：网络
美团点评近日宣布美业开放平台计划，连接产业链上下游企业，实现产业链有效整合，为商家提供更方便的服务，同时进一步增强服务商的商户价值感，从获客、运营、会员管理等多维度不断加强互联网对美业的创新影响力。
http://www.138job.com/shtml/Article/18609/102611.shtml
来源：中国人力资源开发网
简历甄选是招聘甄选环节的第一步，看公司背景、看学历谁都会，除了学历和工作背景，特别对于工作内容和工作业绩，我们如何初步判断求职者是否合适呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18609/102684.shtml
来源：138美容人才网
敬业的员工通常业绩比较突出，对企业做的贡献很大。老板当然希望自己的员工个个都是敬业的员工，但实际上有点难，那如何提高员工敬业度？
