http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106451.shtml
来源：138美容人才网
一些单位为了招聘到优秀人才，会口头许诺优厚待遇。而实际情况是，求职者到岗后这些待遇根本不能兑现。那么，应该如何判断一个公司是否靠谱呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18309/85118.shtml
来源：新京报
“长得丑”“乙肝病毒携带”、“有贫血基因”、“性格内向”……近年来，全国各地不少公考考生，因为前述等原因，梦断地方公考之路，其中不乏笔试面试成绩头名者。上月底，一网友发帖称因为“有痘痘长得丑”，自己与网络警察失之交臂。
http://www.138job.com/shtml/Article/18301/75575.shtml
来源：世界经理人
面试是个双向选择的过程，在这个过程中不仅是用人单位选择适合本公司空缺职位相应人才的过程，更是求职者判断应聘单位是否符合你的职业需求、有助于你职业规划实现的过程。所以面试是通过双方的表达，各自相互判断是否匹配的过程。
http://www.138job.com/shtml/Article/18208/72477.shtml
来源：138美业网
求职面试，是一个高深的学问，如何才能快速的找到心水职位呢?其实求职面试时双向选择的机会，138小编整理了求职面试需注意如何选择公司。
http://www.138job.com/shtml/Article/18205/69713.shtml
来源：网络
常见的面试错误包括：说前雇主的坏话，未能对目标公司或职位做充分研究因而只能谈论过多浅薄的认识，等等。招聘网站Careerbuilder.com发布了一项年度十大面试错误榜，其中包括提出搭招聘经理的车回家以及在电话面试期间冲马桶。
