http://news.138job.com/info/259/102265.shtml
来源：138美业网
美业教育培训是一个很大的市场，并且是持续的长久的，不过，要想利用好这个市场，我们需要从新开始，做到以身立教，寓教于乐，学以致用，而不是从项目销售，业绩转化的旧思路里考虑！那么，美业教育，如何发展创新呢？
http://news.138job.com/info/259/102467.shtml
来源：138美业网
他，美业中的一位奇才，善将先进技术与实操结合。突破传统思维理念，不仅改善美容仪器结构，还提高了仪器使用效率，打造了一个更快更有效的光电世界。他就是对卓越技术锲而不舍的“光电王子”——金秋冰!
http://www.138job.com/shtml/SPexpo/18608/102264.shtml
来源：138美业网
1997年，西美展览（维纳展览）创始人崔红波从一场火爆而又绚烂的美容美发比赛开始，萌生了他创办“一个真正意义上的展会”念头。这就是现在闻名业界且名副其实的中国第三大美容展--成都美博会。
http://news.138job.com/info/204/102382.shtml
来源：网络
近日，国内知名第三方数据分析平台易观发布2016年7月APP排名榜单，排名以当月活跃用户数为标准。本期榜单中，社交类、母婴社区类、美容类等都有新APP进入榜单。而在分类排行榜中，新氧美容微整形APP以67.75万活跃用户数位居美业排行榜第三，成为医美垂直类APP排名最高的移动电商。
http://news.138job.com/info/205/102475.shtml
来源：网络
“颜值经济”的概念起源于经济学上的“注意力经济”，大致意思是企业通过制造更高颜值的产品来吸引用户的注意力，培养忠实用户群体，以期获得利益的一种特殊的经济模式。“颜值经济”实际上满足了人们对“颜值”的实际需求，从而延伸出美容医院、美妆产业、自拍修图APP等火爆的蓝海市场。
http://news.138job.com/info/259/102407.shtml
来源：138美业网
让美容行业能够持续地拉动就业以及国民经济的增长。在中国全国工商业联合会美容化妆品业商会以及中国(广州)国际美博会的联合支持指导下，第45届中国(广州)国际美博会·美业传祺大讲堂经销商领袖论坛，于9月4日美博会现场盛大召开!
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102375.shtml
来源：138美容人才网
经常会听到管理者抱怨90后太难管，动不动就说不干了，想法又多但执行力弱，面对这样的质疑，咱90后美容师该怎么管理呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102387.shtml
来源：138美容人才网
我们都很关注如何快速地填补空缺职位，但是较少关注如何避免招错人。事实上，大部分招聘官都曾招到过没有达到预期的员工。然而这种招错人的失误该怎么补救呢？
http://news.138job.com/info/204/102339.shtml
来源：网络
一家美发沙龙只靠吹头，不靠染发，不靠烫发，为何能做到一年4亿的的收入？号称“美发界星巴克”的它到底与星巴克在经营理念上有何相同之处？互联网+的大背景下，看传统服务业如何突围。
http://news.138job.com/info/204/102361.shtml
来源：亿邦动力网
收益的节节败退使得高傲的奢侈品牌低下头，将以往他们不屑一顾的电商渠道视为救命稻草。
http://news.138job.com/info/204/102334.shtml
来源：法治周末
驰骋于各大购物网站的李静（化名）万万没想到，自己最终还是没能逃脱网络诈骗的圈套。
http://news.138job.com/info/259/102349.shtml
来源：138美业网
8月13日，郑州国际美博会开展第一天。虽然已经立秋，但郑州这几天的气温在秋老虎的影响下一直居高不下，炎热的天气丝毫没有影响到参展观众们的热情，从展馆现场的火爆程度可以看出郑州国际美博会又将迈上了一个全新的台阶。
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102297.shtml
来源：138美容人才网
招聘中，HR经常遇到这样的情况：应聘者各方面条件都比较合适，用人部门也非常满意，但在谈薪过程中应聘者表示公司提供的薪资有点低，需要好好考虑。面对这种情况，HR如何应对呢?
http://www.138job.com/shtml/edu/18608/102398.shtml
来源：网络
小小的一对手掌，竟然能“泄露”这么多身体的健康“秘密”，手诊虽然神奇，但并不神秘，我们普通人也能看懂手掌气、色、形态的变化，你想了解自身的健康状况，当当自己的“家庭医生”吗？
http://www.138job.com/shtml/SPcover/18608/102509.shtml
来源：138美容人才网
很多非HR人士会觉得招聘就是个轻松活，发发招聘信息，打打邀约电话，人就可以招到了，非也非也，招聘真的不是一件容易的事，更何况要找到一个符合标准的人更是难上加难。
