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搜索 法律 共有 233 个搜索结果
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员工月末入职或月初离职,当月社保还要交吗?统一回复!

【薪酬福利】员工月末入职或月初离职,当月社保还要交吗?统一回复!

http://www.138job.com/shtml/Article/28010/113502.shtml 来源:138大美业人才网
最近有不少HR小伙伴通过后台向大橙子询问,员工月末入职或者月初离职,当月的社保还要为其缴纳吗?
标签:入职,离职,社保
2020-10-16|
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医美直播真的不能玩了吗?

【美业观察】医美直播真的不能玩了吗?

http://news.138job.com/info/220/114563.shtml 来源:丽格李滨
《征求意见稿》在内容确定后,医美行业的相关政府部门或行业组织,应该针对数千亿的医美市场,做出相应的政策解释,可惜至今也没见到。有人说医美直播是后疫情时期行业的救命稻草,其实不至于,只是营销方式之一而已。
2020-10-27|
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女员工50岁后被终止合同,公司赔了31万,只因忽略她是管理岗

【职场顾问】女员工50岁后被终止合同,公司赔了31万,只因忽略她是管理岗

http://www.138job.com/shtml/Article/28010/114572.shtml 来源:网络
HR这行干久了,会发现工作中最容易出纰漏的地方就是在处理劳动关系上。
2020-10-29|
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“离职要提前30天通知”​这9种误区,你踩过几个?

【职场顾问】“离职要提前30天通知”​这9种误区,你踩过几个?

http://www.138job.com/shtml/Article/28010/113528.shtml 来源:138大美业人才网
对于劳动合同的解除或终止,我们都知道需要提前30天进行沟通,但是,到底哪些情况需要提前30日通知对方?
2020-10-21|
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变味儿的榜单——国内化妆品排行榜之乱象

【美业观察】变味儿的榜单——国内化妆品排行榜之乱象

http://news.138job.com/info/220/114574.shtml 来源:中国化妆品观察
经过深入分析,不难看出,这些质疑实际是对化妆品行业的质疑,是对榜单生成过程的质疑,也是对榜单发布平台的质疑。对于消费者来说,化妆品企业、产品与榜单的发布者是“一家人”,对整个化妆品行业的印象,也会连带过度给化妆品榜单。有消费者用了某品牌的某产品,感觉没有功效宣称中的效果,或者皮肤出了问题,若是再在网络上查到这款产品在某个榜单中,就会自动脑补阴谋论,导致榜单被“连坐”。
2020-10-29|
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重要通知!社保减免缓政策即将到期,企业明年预算上涨!

【薪酬福利】重要通知!社保减免缓政策即将到期,企业明年预算上涨!

http://www.138job.com/shtml/Article/28010/114540.shtml 来源:庚鑫专栏
享受了大半年的利好政策,明年社保减、免、缓政策不再延续,作为企业HR的我们,务必提前规划,做好预算,缓冲成本刚性回调带来的压力。
2020-10-22|
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上海美博会CBE洞察:三大趋势,挖掘专业美容未来商机

【展会最新动态】上海美博会CBE洞察:三大趋势,挖掘专业美容未来商机

http://www.138job.com/shtml/SPshexpo/28010/114579.shtml 来源:中国美容博览会
第25届中国美容博览会(上海美博会CBE),以美容仪器及设备、专业美容为主的E4馆里,电光石火、人声鼎沸、黑科技频现。 IPL脉冲光系列、CO2点阵激光系列、水氧洁面仪系列、半导体激光脱毛系列、激光治疗仪系列......毋庸置疑,科技美容是时下最流行的美容项目。
2020-10-29|
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智能美容仪混战:海外品牌高端利厚,国产品牌低端走量

【美业观察】智能美容仪混战:海外品牌高端利厚,国产品牌低端走量

http://news.138job.com/info/220/114564.shtml 来源:暗脑
而毋庸置疑,今年双十一还是女性的天下。从预付款项可以发现,美容美妆、服饰仍是女性预付款的主要阵地。而爱美之心人皆有之,融入智能科技后的美容仪更受女性消费者青睐,去年这一领域也是热闹非凡。天猫国际数据显示,2019年双11当天,美容仪器售出超25万件,销售额同比增长百分之五十四;而从消费人群来看,购买美容仪的女性消费者占比高达百分之九十,其中百分之五十八为90后、95后人群。
2020-10-27|
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12个HR必备的法律文件!

【职场顾问】12个HR必备的法律文件!

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113370.shtml 来源:138大美业人才网
企业的HR应当时常提醒自己树立证据意识,在日常员工关系管理过程中,要善于收集证据,妥善保管证据,并帮助企业建立一个健全的内部操作规程,以避免不必要的劳动纠纷和法律风险。
标签:劳动法,法律,HR
2020-09-02|
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发offer这些细节不能忽视,HR发错了小心背锅!

【职场顾问】发offer这些细节不能忽视,HR发错了小心背锅!

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113389.shtml 来源:网络
准确来说,offer只是用人单位向求职者发出的要约,它并不是劳动合同,公司单方对求职者发出的聘用意向,属于一种意思表示。
标签:offer,HR,录用
2020-09-10|
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我如何把没用过的保健品“吹上天”?

【美业观察】我如何把没用过的保健品“吹上天”?

http://news.138job.com/info/220/113387.shtml 来源:中新经纬
在一些社交及“种草”平台上,存在描述夸张的保健品推广信息。“干货!30+女性日常必备保健品!再不吃就来不及了!!”“50款亲测!抗糖美白祛痘青汁酵素!”“90后都在吃的保健品真的有效吗?胶原蛋白液日常美容保健品?”不过你可能想不到,这些“亲测帖”的作者可能对其推广的保健品毫不了解。
2020-09-09|
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为什么你的会员卡总是卖不出去?

【美容师专区】为什么你的会员卡总是卖不出去?

http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/28009/113430.shtml 来源:138大美业人才网
会员卡是美容院留住回头客一个相当重要的原因,也是留住顾客比较重要的一种方法。但尽管店内卡多、活动多,卖卡难却仍旧是个令人头疼的问题。
2020-09-27|
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有医院的病休证明就得批病假?很多HR都理解错了!

【职场顾问】有医院的病休证明就得批病假?很多HR都理解错了!

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113424.shtml 来源:人力资源管理法律
明确职工虚假病假的责任,规定虚假病假以旷工论处或病假天数达到严重违纪情形的,企业可以无偿解除劳动关系,并采取有权要求员工返还病假工资等救济性措施。
标签:请假,病假,HR
2020-09-22|
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在当前复杂的经济情况下,如何更好的解决用工法律问题?

【职场顾问】在当前复杂的经济情况下,如何更好的解决用工法律问题?

http://www.138job.com/shtml/Article/28008/113201.shtml 来源:138大美业人才网
138大美业人才网特邀请从事律师行业超过二十年,累计办理经济民事案件超过1000件的王肇文律师为大美业老板、高管、HR提供免费公益直播课程。
2020-08-03|
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注意!公司压一个月发工资可能会吃大亏!

【薪酬福利】注意!公司压一个月发工资可能会吃大亏!

http://www.138job.com/shtml/Article/28008/113271.shtml 来源:人力资源法律
《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
标签:欠薪,工资,薪酬
2020-08-14|
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