http://news.138job.com/info/259/111893.shtml
来源：138大美业人才网
138美业课堂一年一度最优惠的活动，双十一狂欢节优惠绝对大到超乎你想象，可以提前说明的是：本次活动堪称继919学习日后，138美业课堂有史以来福利力度最大的一次。
http://news.138job.com/info/203/111919.shtml
来源：中国化妆品
进入秋冬阶段，彩妆产品一般在质地上会从通透、轻薄转向雾面、有重量感，颜色会从淡雅、有清凉感的颜色向浓彩、有金属感或者丝绸感的偏暗色调方向发展，在使用感上也会更强调滋润度以及保湿概念，让妆效呈现贴服不干燥的光泽感。
http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/18910/111604.shtml
来源：138大美业人才网
尊敬的各参展企业：为打造一个良好的洽谈环境,主办单位对即将举办的深圳国际大健康美丽产业博览会，现场将严格执行相关管制条例。请所有参展企业认真查看深圳国际大健康美丽产业博览会参展商进馆注意事项！
http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/18909/111389.shtml
来源：美博会
为打造一个良好的洽谈环境,主办单位对即将举办的第53届中国（广州）国际美博会，现场将严格执行相关管制条例。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18907/111224.shtml
来源：138大美业人才网
开美容院其实就像作为一家之长管教自己的孩子一样，孩子会闹情绪、不听话，跟你讲条件，更何况是跟你毫无血缘关系的美容师。
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18907/111236.shtml
来源：138大美业人才网
作为一名新手美容师除了向前辈学习手法外，还得学习一套和顾客打交道的口才，顾名思义就是销售话术，懂得了解顾客需求，并及时为她们服务，这样你才能推销产品。
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18904/110748.shtml
来源：范文网
赞美顾客是基本的沟通技巧，美容师可以从赞美顾客到关怀顾客，从节日问候到对顾客的感谢，从利益到感情维系，从单方面的赞美到相互共鸣等多种角度去赞美顾客......具体怎么做呢？
http://www.138job.com/shtml/SPcover/18904/110752.shtml
来源：138大美业人才网
2018年4月开始，我们定期采访各位老师，了解他们背后从事的工作以及经验积累过程。本期的受访者，是在138美业课堂人气超高的女神讲师：陶亚杰老师。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18903/110549.shtml
来源：138美容人才网
美容院对员工进行培训是对美容院工作制度的传递，较之通过会议、报告、文件等方式更加容易让员工所接受。这样既可以使员工的关系更加融洽，更容易交流和沟通，也会起到比较好的效果。
http://www.138job.com/shtml/Article/18903/110580.shtml
来源：138大美业人才网
邀约短信是HR邀约候选人过来面试必做的步骤，好的面试邀约短信往往会影响候选人的到面率。如何才能写好面试间邀约短信呢？
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18902/110404.shtml
来源：138美容人才网
近几年在服务行业，叫“哥”叫“姐”是普遍现象。不问年龄，不管亲疏，让大部分客户都心生反感。殊不知美容师这种行为相当于赶客，要知道对客户的称呼可是门学问。
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18812/110053.shtml
来源：138美容人才网
很多美容师为了达到业绩目标，不考虑销售技巧，拼命盲目销售，丝毫不顾及顾客的感受，引起顾客反感。所以说，美容师在对顾客销售时，要注意销售技巧。
http://www.138job.com/shtml/Article/18811/109802.shtml
来源：138美容人才网
很多候选人都私聊过小编，问面试官这样说，面试官那样做，是什么意思，是对我的简历和面试表示赞同的意思吗？小编今天就来跟大家说说，关于面试官的一言一行，认可你的举动！
http://www.138job.com/shtml/SPcover/18811/109875.shtml
来源：138美容人才网
我喜欢“斜杠青年”的标签。“斜杠”是一种不为单调的生活妥协的生活态度，只是，我的“斜杠”有着彦博的灵魂，我所有的“斜杠”都是为美丽事业连接的。
http://www.138job.com/shtml/Article/18810/109759.shtml
来源：138美容人才网
招聘HR做得最频繁的一件事，估计就是给候选人发送面试邀约短信吧。一般来说，面试邀约短信往往在很大一部分程度上影响着候选人是否会来面试。
