http://www.138job.com/shtml/Article/28004/112412.shtml
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对HR来说,调薪是一把双刃剑,用的好,能为自己的工作锦上添花,用的不好,可能不是得罪老板就是得罪员工,最后也伤了自己。
http://news.138job.com/info/259/112332.shtml
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【职接招】是138大美业人才网推出的更直接的招聘求职方式,2020年全新升级为“直播+社群”模式。4月9日晚上8点,【职接招】招聘直播间闪亮开播!
http://news.138job.com/info/259/112458.shtml
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中国美业线上招聘会(广州、深圳招聘专场)定档啦!2020年5月14日晚上20:00准时开播,这次主要面向美容师、美容顾问、发型设计师、洗护烫染助理、收银员、行政前台、美容经理、区域总监、美容店长、美容导师、培训讲师……等岗位招聘,欢迎广州地区、深圳地区正在找工作的朋友报名参与。
http://www.138job.com/shtml/Article/28004/112369.shtml
来源:放空就能起飞了
把自己当作HR,看一下自己的简历,站在公司角度思考,你会发现更多可优化的地方。
http://news.138job.com/info/259/112392.shtml
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中国美业直播招聘会(全国招聘专场)来啦!本次招聘岗位基本覆盖全国,所有美业人,快来pick你想要的好工作吧!
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经历这次疫情之后,公司倒闭的开始找工作,被裁员的开始找工作,年前辞职的也要开始找工作。人才涌动,HR更要谋定而后动呀
http://news.138job.com/info/259/112448.shtml
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为助力美业复工复产,138大美业人才网发起的【职接招】中国美业直播招聘会(全国专场),日前在138青盒学院直播间火爆开播,截止目前围观人次近6000,共有九家面向全国市场招聘的美容企业参与,吸引了全国各地的美业求职者。与此同时,【职接招】社群也实时同步进行,即招聘企业不仅能在直播间进行招聘,还可以在人才求职社群同步进行招聘,直播+社群,更直接的招聘求职方式。
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对于HR来说,确定候选人不是最难的事,难的是怎么说服目标候选人接受offer,更难的是怎么保证候选人不会“一周游”、“一月游”。
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对于考证大家一开始都会比较犹豫,理解,毕竟也不知道里面有没有坑。对于还在观望健康管理师到底值不值得上手的朋友们,可以好好看下这篇文章,再下判断。
http://www.138job.com/shtml/Article/28004/112460.shtml
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健康管理师是从事个体和群体健康的检测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。健康管理师是2005 年 10 月劳动和社会保障部第四批正式发布的 11 个新职业之一。
http://www.138job.com/shtml/Article/28004/112421.shtml
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健康管理师补贴是多少?怎么领取?凡符合条件的申领者考取健康管理师国家职业资格(三级)证书之后,请在取得证书后12个月内向所在地人社局申领补贴。
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2020年的健康管理师考试将步入复习阶段啦,小编将会不定时分享关于健康管理师相关考试题目,希望对大家有帮助哦。
http://www.138job.com/shtml/Article/28004/112410.shtml
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健康管理师是从事个体和群体健康的检测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。本文为大家总结健康管理师的七大优势。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/28004/112387.shtml
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提高客户的到店率应该是当下每个美容院经营者最头疼的问题了吧。提高客流量,通常我们需要从两个方面入手,一方面是员工,另一个方面就是顾客。
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有需求必然有市场,众多的培训机构从2018年蜂拥而上,为了招生,添油加醋地忽悠报考的人员。我们在此提醒大家:下面这些坑一定要小心。