http://www.138job.com/shtml/Article/18904/110723.shtml
来源：138大美业人才网
HR如何面试人事岗的候选人呢？同行考核同行，是不是也跟面试其他岗位员工一样“套路满满”呢？今天我们一起来聊一聊这些事儿。
http://www.138job.com/shtml/Article/18806/108861.shtml
来源：招聘术
作为HR，你知道常用的面试方法有哪些吗？我们应该如何提问，如何跟候选人进行面谈呢？这篇文章向大家介绍一下面试中经常用到的几种面谈方法。
http://www.138job.com/shtml/Article/18405/91304.shtml
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有没有这样的经历：面试后觉得这个offer十拿九稳了，但一天天过去了，始终未接到入职通知电话?这是为什么呢?其实，在你自我感觉良好的时候，HR已经把你踢出局了，因为你踩到了他的雷区。面试中有哪些是不能触碰的雷区呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18201/65847.shtml
来源：新浪上海
应聘是求职者找工作必须过的一关。小编整理了应聘失败的五大原因，供求职者参考。
