http://www.138job.com/shtml/Article/18901/110152.shtml
来源：138美容人才网
都说年前招聘难，到底难在哪里？好多人也说不出一个所以然来，今天小编就来跟大家讲讲关于年前招聘难的原因及如何解决年前招聘的问题哦！
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来源：138美容人才网
招聘渠道对于HR来说再熟悉不过了，网络招聘、现场招聘、猎头招聘是不是如数家珍？那到底哪个招聘渠道比较靠谱？下面就来八一八有哪些靠谱的招聘渠道？
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很多HR常认为，员工要离职了，做好交接工作，办了离职手续就可以了。员工要离职，要走的流程看似没错，但是HR们是否想过每一位离职员工都很多剩余价值值得我们挖掘的呢？我们想来看一个案例。
http://www.138job.com/shtml/Article/18205/69866.shtml
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招聘行政助理连续两次失败，作为公司的总经理和HR觉得这不是偶然现象，在招聘行政助理方面肯定有重大问题。问题出在什么地方?
http://www.138job.com/shtml/Article/18002/49221.shtml
来源：北大纵横
招聘行政助理连续两次失败，作为公司的总经理和HR觉得这不是偶然现象，在招聘行政助理方面肯定有重大问题。问题出在什么地方？
http://www.138job.com/shtml/Article/08904/42793.shtml
来源：中国人力资源开发网
招聘过程中提问的技巧的倾听判断的技巧是需要时间来历练的，但是在招聘面试的细节方面就可以很容易学会，但前提是要有一种改变自己的习惯，要有一种学习的心态。
