http://www.138job.com/shtml/Article/18208/71976.shtml
来源：《首席招聘官》杂志
在我们努力去营造雇主品牌、开辟新的招聘渠道的时候，也该思考一下该如何提升求职者体验。一些不经意的小细节，也许会让你之前的所有努力付诸东流。
http://www.138job.com/shtml/Article/08910/46617.shtml
来源：管理@人
走进自己才能接纳自己，然后才能接纳别人。接纳自己和别人，才可能放下对所有“我执”的谴责和缠缚，才能开始允许一切如其所是的存在。这不正是HR要求的专业素养吗？
http://www.138job.com/shtml/Article/08910/46594.shtml
来源：中人网论坛
