http://www.138job.com/shtml/Article/18410/94638.shtml
来源：138美业网
在每个人的职业生涯里，我们都会遇到职业困惑，这些职业困惑有的会影响到职场人的选择和发展，甚至让职场人迷茫和彷徨。那么，职场人应该如何应对职场困惑呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18409/93255.shtml
来源：138美业网
在职业生涯中，不少人遇到大龄求职的尴尬。大龄求职的求职者都有哪些人呢？她们各自遇到怎样的尴尬呢？她们又是如何迈出大龄求职的门槛呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18408/93036.shtml
来源：138美业网
“大龄求职障碍”普遍存在于缺乏核心竞争力的人群，由于专业技能、专业知识系统没有形成较强竞争力，很多人在求职过程中将稳定和薪资放在首位，而不是和个人竞争力的持续发展紧密相连。
http://www.138job.com/shtml/Article/18309/86265.shtml
来源：138美业网
在职场上很多人在不同的时期，总会遇到不同的困惑，但是很多职场人却难以应对这些困惑，甚至有些职场人逃避这些职场困惑。那么职场人遇到的职场困惑有哪些类型呢？应该如何应对这些困惑呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18001/48692.shtml
来源：礼仪世界
你还在为找不到工作而烦恼吧?还是有好几个offer，不知道选哪一个?从征集到困惑来看，求职的困惑主要集中在7个方面，职场定位模糊、职业规划缺失、求职技巧匮乏、工作动力不足、惧怕职场受挫、大龄求职障碍、经验缺乏障碍等。
http://www.138job.com/shtml/Article/08911/47524.shtml
来源：海报网
在职场发展中，遇到职场困惑了？不要急，针对10大职场困惑，我们从100个处方中精心挑选了10大“妙方”，您不妨跟着下面适合你的“处方”，一步步地“自疗”吧！
