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【店长专区】美容院“老带新”，用好这6招，店内业绩暴涨50%

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/28106/116002.shtml 来源：138大美业人才网

对于现在美容院来说，拓展新的客户也是一门很重要的学问，最怕的就是老客户不断流失，新客户又找不到，今天就分享一下怎么“以老带新”2021最新拓客方法。

标签：业绩,拓客,销售

2021-06-21|

【店长专区】美容院7月营销热点建议

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炎炎夏日到来，不少美容院的生意似乎进入了淡季。因为气温高，很多顾客在休息日不愿意出门，更不愿意来店。

标签：七月,活动,促销

2021-06-30|

【店长专区】美容院有这么棒的公示墙，顾客天天光顾去

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美容院的公示墙，是美容院发展壮大以后自办企业内刊和网站的雏形。

标签：美容院,到店,顾客

2021-05-12|

【店长专区】一家经营了18年的美容院是这样留住人才的！

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美业人才极高的流失率，已经是业内的常态，而人才的流失，无疑会让美容院店面的发展停滞不前，甚至经营失败，所以，这也是不少美容院经营者的心头之患。

标签：留人,员工,管理

2021-01-25|

【店长专区】美容院社群爆单玩法：15天成交450万的秘诀

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如今美业已经被互联网改变了很多，现在的美容美发店不仅仅是单纯的“坐等顾客到店”，很多美容院通过建立社群秒杀、直播带货、公众号引流等方面都已开花结果。

标签：美容院,社群,成交

2020-10-23|

【店长专区】员工没热情？这8个简单方法比加薪都管用！

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很多店长认为，给员工提供更高的薪酬、更好的待遇就可使员工快乐，达致激励效果。但金钱所起到的激励作用具有短时性，一些非现金的方式却能有效激励员工。一起看看...

标签：员工,薪酬,店长管理

2020-07-31|

【店长专区】门店业绩如何提升？店长、美容师学起来！

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我们经常说后疫情时期才是商家的终极大考，对于小型美容院来讲更是一场生死劫。那美容院如何度过疫情后期?我分别根据美容师与店长的不同工作定位，总结了以下几点：

标签：店长,美容师,业绩

2020-07-10|

【店长专区】店长常见的8个难题及解决方法

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无论是老店长，还是新上任的店长，在团队管理方面，总会遇到一些比较棘手的问题，处理不好可能会影响自己的威信，甚至团队之间的关系。

标签：店长,管理,店务

2020-05-21|

【店长专区】顾客到店难、预约成功率低，怎么解决？

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提高客户的到店率应该是当下每个美容院经营者最头疼的问题了吧。提高客流量，通常我们需要从两个方面入手，一方面是员工，另一个方面就是顾客。

标签：预约,到店,顾客

2020-04-15|

【店长专区】5个步骤，助力美容院年底业绩成功冲刺！

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不知不觉又到了年末的冲刺阶段。各个美业门店开始抓住时机制定各种年度目标，抓业绩，出活动。有的店自然是赚得锅满盆满，有的店却是业绩惨淡。美容院应该如何做把业绩再拉一把呢？

标签：冲业绩,年底业绩,美容院业绩

2019-11-05|

【店长专区】2019年最有效的拓客技巧！！

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秋季是美容院的旺季，很多美容院在秋季都是采用买多少，送多少，充多少，送多少等活动。殊不知，这已经不是最火爆的拓客方法啦！下面，就来介绍5个新的拓客方法。

标签：拓客技巧,有效拓客,2019拓客

2019-10-21|

【店长专区】那些沉迷低价促销的美容院最后都怎样了？

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中小美容院为了吸引客源，会通过与厂家或策划公司合作，进行各种概念式的“低价拓客”活动，但很快便发现通过这种活动自身并无受益，那美容院低价拓客模式到底能够为美容院带来什么？

标签：低价促销,美容院促销,低价活动

2019-09-25|

【店长专区】员工离职，美容院该如何留人？

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员工离职，美容院该如何留人？金钱？物质？还是其他啥呢？来听听百达可以肖薇老师分享的“奖励离职”，看看对你的美容院是否有帮助。

标签：美容院如何留人,员工离职,美容院

2019-08-07|

【店长专区】老板，这样的激励法才能留住员工！

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18907/111116.shtml 来源：138大美业人才网

美容师作为美容院的一个重要的群体，如何有效的对她们进行管理？如何刺激她们的工作积极性？这是每个美容院老板需要思考的问题。提高美容师的积极性，重点在于有效的激励。

标签：激励法,激励制度,激励员工

2019-07-08|

【店长专区】我劝你不要轻易做店长！

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开美容院其实就像作为一家之长管教自己的孩子一样，孩子会闹情绪、不听话，跟你讲条件，更何况是跟你毫无血缘关系的美容师。

标签：店长,美容院,美容师

2019-07-26|