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【HR新闻】就业歧视从未停止 谁来为公平就业保驾护航？

http://www.138job.com/shtml/Article/18411/95019.shtml 来源：网络
一女大学生去企业应聘文案岗位，企业称只要男性而将其拒绝，这算不算歧视?“浙江就业性别歧视第一案”12日有了结果。杭州西湖区人民法院判定，被告东方烹饪学校侵犯了女生郭晶的平等就业权，赔偿其2000元精神损害抚慰金。
标签：就业歧视,公平就业,就业,性别歧视,隐性歧视
2014-11-17|
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