http://news.138job.com/info/220/117081.shtml
来源：i美妆头条
香精香料市场虽然保持增长趋势，但疫情带来的成本上升、库存过高等一系列问题并没有完全消失，在马太效应加剧、巨头竞争白热化的关键时刻，企业如何布局、破局尤为重要。
http://www.138job.com/shtml/SPshexpo/28007/113025.shtml
来源：中国美容博览会
7月8日，由中国美容博览会(CBE)、SUPPLY WORLD美妆供应链博览会倾力打造的“2020国际化妆品科技大会”以“科技时代的消费新入口”为主题，在上海卓美亚喜玛拉雅酒店隆重上演!本次大会聚焦科技消费新时代下的美妆产业，通过科技趋势的发布、消费者需求的洞察、新物种的解码，揭示科技赋能下化妆品产业的无限可能，引领美妆产业加速前行!
http://www.138job.com/shtml/Article/18912/112150.shtml
来源：138大美业人才网
员工越来越难招，原因在于员工的归属感在降低，怎样提升归属感，是HR必须思考的问题
http://www.138job.com/shtml/Article/18808/109315.shtml
来源：138美容人才网
HR宝宝总会为想激励方法而头疼，钱又少效果又不好，到底怎样激励才能事半功倍的呢?今天小编就给你们总结了一些“不花钱”的激励方法，一起来看看呗！
http://www.138ws.com/News/Info/108957
只有深入地了解到顾客的消费需求，才能把顾客紧紧地锁住！
http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108678.shtml
来源：51job
晃眼间，“金三银四”招聘季已过去，你的跳槽计划完成了吗？究竟是什么原因会让你放弃眼下的这份工作？如果要跳槽，你期望的涨薪幅度是多少？
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18804/108447.shtml
来源：138美容人才网
美容院员工管理与激励是一个复杂的事情，有时让店长摸不着头脑，甚至感到头疼。员工是美容院的无形资产，如果能管理并激励员工，那店长的工作就会轻松一些。
http://news.138job.com/info/202/107300.shtml
来源：138美业网
如何找到美容院顾客的需求点这个问题，有的从事美业的人，终其一生都致力于研究如何更好地满足顾客的需求点，从而为自己在美容行业中找到更大的价值。人是最复杂的一种生物，尤其是美容院的顾客均为女性。抓住顾客的心理需求，才可以最终促成销售。
http://www.138job.com/shtml/Article/18712/107513.shtml
来源：138美容人才网
又是一年年终，员工的工作压力开始倍增，想辞职的念头是一个更比一个甚，如何通过激励员工，而留住人才，并使人才干劲十足呢？
http://news.138job.com/info/202/107204.shtml
来源：138美业网
人是最复杂的一种生物，尤其是美容院的顾客均为女性。抓住顾客的心理需求，才可以最终促成销售。到底如何抓住美容院顾客的心理需求呢？关于如何找到美容院顾客的需求点这个问题，有的从事美业的人，终其一生都致力于研究如何更好地满足顾客的需求点，从而为自己在美容行业中找到更大的价值。
http://news.138job.com/info/203/105982.shtml
来源：英敏特
和女人相比，男士显然很少使用护肤品。这说明品牌拥有大把的机会开发男士专用产品，通过消费者教育和信息传播，最终提高男士护肤品的使用率。
http://www.138job.com/shtml/Article/18707/105851.shtml
来源：138美容人才网
许多领导总是抱怨下属工作态度不积极，工作消极，那么原因何在？如何提高员工积极性呢？
http://news.138job.com/info/202/102845.shtml
来源：138美业网
近几年，希望美容院取消预付卡的呼声一直有增无减，似乎只有这样，才能让美业更上一层楼，摆脱一些诟病，可现实真的是如此吗?美容院取消预付卡，实行单次消费是趋势，还是注定将成为一个伪命题?
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102453.shtml
来源：138美容人才网
大家都说招聘难，那招聘难有什么表现形式？为什么会这么难？有没有办法缓解这困难局面？
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102306.shtml
来源：138美容人才网
该怎么摆脱面试中的傲慢与偏见，火眼金睛识别优秀人才呢？这几种精准度高的人才筛选方法，HR们不能忽视！
