职业危机感，以往多为夕阳行业、中年群体拥有的“焦虑体验”，如今正在不同领域、不同年龄段的人群中蔓延。实际上，不是你“慢”了，而是这社会变得更“快”了。职业危机感来袭，怎么办？你还有多少光热可以发散？

每逢岁末年初都是企业揽才的好时机，据相关权威调查显示，2012年中国招聘市场将趋于活跃，61%的受访雇主已经或预测到将面临技能型员工短缺的问题，97%的受访雇主表示将继续保持或增加对人力资本的投资，在招人“越来越不容易”的今天，企业逐渐把揽才的目光转移到用户群体庞大、活跃度高、信息传播速度快并真实可靠的社交网站上。