http://www.138job.com/shtml/Article/28307/117027.shtml
来源:51社保网
随着我国社保制度的愈发成熟,社保问题已然成为打工人最为关心的话题之一,近期,很多人都在调侃:如果活不到退休年纪,那社保不就白交了吗?
http://www.138job.com/shtml/Article/28212/116968.shtml
来源:网络
这段时间,关于发工资的话题冲上热搜,引起广大职场人热议。有网友觉得奇怪,为什么每次发工资都是下午发,上午不能发工资吗?
http://www.138job.com/shtml/Article/28107/116090.shtml
来源:138大美业人才网
想必每一个职场人,在工作中最开心的日子就是发工资的那天了,毕竟在当代社会生活压力越来越大的情况下,谁不是期待着发薪续命呢!
http://www.138job.com/shtml/Article/28006/112919.shtml
来源:网络
住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金,实行专户存储,归职工个人所有。
http://www.138job.com/shtml/Article/28005/112545.shtml
来源:HRGO
说实话,薪酬设计是比较难聊清楚的,因为涉及的专业细节和操作技巧非常多,我们前后花了 9 个小时,也整理了100条私货,用最简洁和最通俗的方式,拿出来和你分享。
http://www.138job.com/shtml/Article/28004/112329.shtml
来源:中国新闻网
最近,“个人所得税”登上了热搜。因为个税史上首次年度汇算开始了。
http://www.138job.com/shtml/Article/18908/111341.shtml
来源:网络整合
作为一名HR,我们需要负责用人招聘、员工关系、绩效考核、薪酬福利……等一系列工作,其中最令人头疼可以说是社保问题了。
http://www.138job.com/shtml/Article/18812/110102.shtml
来源:138美容人才网
租房、供房、大病、充电、养儿、赡养父母。这6项支出费用以后都能抵税!即这部分钱不用交税!这就意味着,你需要纳税的那部分钱越来越少,拿到手的工资又!双!叒!叕!涨了!
http://www.138job.com/shtml/Article/18810/109781.shtml
来源:138美容人才网
拿高薪的员工,我们总是会羡慕他们。而他们都有一些怎样的特点呢?我们今天先分析这部分人拿高薪的原因,才去思考如何才能拿高薪!
http://www.138job.com/shtml/Article/18806/108911.shtml
来源:薪人薪事企小薪
自两会以来,个税起征点一直是所有人共同关心的话题,6月19日,据@新华视点最新消息,个税又有新动向...这样看来,个税起征点和免征额标准提高,是板上钉钉的事。
http://www.138job.com/shtml/Article/18804/108575.shtml
来源:138美容人才网
随着生活水平的日益提高,人们对医疗美容的需求也日益增加,这就直接影响到了,医疗美容行业的招聘需求也越来越大,进入医疗美容行业工作的人也会越来越多!
http://www.138job.com/shtml/Article/18803/108307.shtml
来源:138美容人才网
提薪申请,的确是有点难于启齿,很多人都不主动提这件事情,到最后实在受不了了,就以辞职为借口。以辞职为借口提薪的方式,是下策,不得已才为之。
http://www.138job.com/shtml/Article/18803/108030.shtml
来源:138美容人才网
年后招聘高峰期来了,对于候选人来说,薪酬福利就是必定会考察的点。作为公司的HR,为了能招到员工,要先看清楚公司最基本的薪酬福利有哪些哦。
http://www.138job.com/shtml/Article/18802/107962.shtml
来源:网络
又到了年初的调薪的日子,薪酬调还不调,调薪幅度多少是比较合理的,应该从哪些角度予以考虑?这都是各个HR要考虑的问题!
http://www.138job.com/shtml/Article/18801/107730.shtml
来源:138美容人才网
大家都知道交五险一金是必交的,而且也是对自己长期起到一个保障作用的,但是!你知道要缴纳五险一金了,可是你知道五险一金怎么用吗?五险一金别只顾着交,却不知道怎么用!