http://www.138job.com/shtml/Article/18406/91694.shtml
来源：网络
优秀的人才不仅会在本公司受到注目，同样也会引起竞争对手、猎头的注意，这个时候打他们的主意的人就多了，什么样的人才容易被挖走？公司又该如何防范呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18302/76500.shtml
来源：中人网
招聘如何在最短的时间内去伪存真，去粗取精，获得应聘者的准确信息，以提高面试效率，降低用人风险，这是摆在 HR面前的现实挑战。笔者从十几年的面试、阅人经历中总结了十八条基本经验，以供 HR同仁参考。
http://www.138job.com/shtml/Article/18204/68941.shtml
来源：浙江在线
空中乘务员，这个职业身份光鲜、待遇优厚，对年轻人极具诱惑力。在美女帅哥排队的应聘现场，各大航空公司怎样挑选人才?他们最重视的是哪些素质?
http://www.138job.com/shtml/Article/08906/43713.shtml
来源：新华网-河南频道
如何在最短的时间内去伪存真，去粗取精，获得应聘者的准确信息，以提高面试效率，降低用人风险，这是摆在HR面前的现实挑战。
