http://www.138job.com/shtml/Article/18611/102923.shtml
来源：138美容人才网
绩效面谈是现代绩效管理工作中非常重要的环节。通过绩效面谈实现上级主管和下属之间对于工作情况的沟通和确认，找出工作中的优势及不足，并制定相应的改进方案。
http://news.138job.com/info/220/102939.shtml
来源：138美业网
“加多宝董事长跑路，CEO离职”引爆舆论浪潮，在美业，老板跑路，甚至是携款潜逃的事件，也时有发生，其危害之大，不仅仅会波及消费者与店内从业人员，对美业同行的杀伤力，也非常巨大，已成为破坏美业生态圈的幕后黑手之一。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18611/102941.shtml
来源：138美容人才网
判断一个美容院店长是否可被自己用一生的时间去追随，是一件非常值得慎重考虑的事情。满足以下条件中的4～5条，即可被认为一个较为合格的美容院店长。
http://news.138job.com/info/203/103044.shtml
来源：网络
在更名为“天夏智慧”后，昔日的国内日化行业龙头上市公司索芙特彻底告别日化。11月15日晚间，天夏智慧发布重大资产重组预案，将以3.98亿元公开挂牌转让上市公司体系中剩余的最后一家日化类子公司天吻娇颜。索芙特品牌自此脱离上市公司，尽管在今年推出100款新品，并对新渠道进行试水，但对于已沦为不良资产的本土日化品牌索芙特来说，未来的发展前景还存在颇多坎坷。
http://news.138job.com/info/259/102996.shtml
来源：138美业网
这次唯美会为大家带来的促销神器是——GLOV(波兰卸妆品牌)，市场价188元欧盟超微纤卸妆巾，免费送！免费送！免费送！彻底征服被惯坏的消费者，彻底摆脱拓客没话说的尴尬局面，彻底把我们的客户从电商手里抢回来！
http://www.138job.com/shtml/Article/18611/102936.shtml
来源：138美容人才网
懒虫课堂一周年，七十六节课，远不及你生命的一百万分之一，却让你看见更好的自己，学习周惊喜不断。
http://news.138job.com/info/220/103102.shtml
来源：138美业网
近几年，美容行业加盟连锁发展迅猛，已经成为美容行业产品和服务销售的主要渠道和企业拓展模式之一。面对这种加连锁盟浪潮，很多美容院的老板都来不及细细思考就匆匆上了加盟的船。虽说加盟能有效整合资源，降低风险，实现快速发展，但也有些加盟后的美容院并没有得到预期的效果，最终关门大吉。于是，一些美容院老板便开始了思索，到底是选择加盟还是自己单飞呢？
http://www.138job.com/shtml/SPguide/18611/103006.shtml
来源：美导之家
又是一年冬天， 当冬夜的寒风刮过，很多女生走向了老公孩子热炕头的时候，你正拎着"百宝箱"的"家"，独自奔向市场！
http://www.138job.com/shtml/SPguide/18611/102913.shtml
来源：138美容人才网
有人问学历低可不可以做美导，没有任何工作经验可不可以做美导，那今天小编就来说说什么样的人不适合做美容导师吧。
http://news.138job.com/info/259/103004.shtml
来源：138美业网
随着生活品质提升，人们对美丽健康的追求越发热忱，医美行业前景一片绚烂。但是，如何加入这个朝阳产业?为了让更多潜力新秀顺利入门，美联国际与智美汇推出的互联网+医美公开课，你将同时收获专业医美知识与服务咨询秘诀！11月25-27日，与你一起探讨医美网电咨询岗位的必学技能，共同成长!
http://www.138job.com/shtml/Article/18611/103047.shtml
来源：138美容人才网
每到年底是HR最头痛的时候，为啥呢？招人难，难招人，人难招呀。很多求职者都想年后才出来找工作，而公司年底却要冲业绩，你说咋办？
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18611/102977.shtml
来源：138美容人才网
作为美容院店长，要想让员工打成一片，让员工帮你解决问题，店长对员工的讲话很重要。有5句话是作为店长必须经常对员工讲，并且要常挂在觜边说的。
http://www.138job.com/shtml/Article/18611/102961.shtml
来源：MBA智库
员工激励不外乎两种方法：合理的薪酬制度和科学的管理体系，但每个的需求都是不一样的，自然激励方法也是不同的。下面小编为大家介绍20条高效激励员工的黄金法则。
http://www.138job.com/shtml/Article/18611/103086.shtml
来源：138美容人才网
临近年底，又到了各部门写年终总结的时刻了，那么，人力资源部的年终工作总结要怎么写呢？要注意哪些事项呢？
http://news.138job.com/info/203/102906.shtml
来源：网络
美国医药卫生及护理品企业巨头强生公司（以下简称“强生”）日前再次因为销售含滑石粉的爽身粉而向患癌的女受害者赔偿。10月28日，美国密苏里州圣路易斯市巡回法庭的陪审团裁定，强生须向一位因使用该公司含滑石粉的爽身粉而患癌的女受害者赔偿7000万美元（约合人民币4.7亿元）。这是强生今年第三次因婴儿爽身粉致癌问题被判巨额赔款。
