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HR最常被员工问到的10个社保问题

【薪酬福利】HR最常被员工问到的10个社保问题

http://www.138job.com/shtml/Article/18908/111341.shtml 来源:网络整合
作为一名HR,我们需要负责用人招聘、员工关系、绩效考核、薪酬福利……等一系列工作,其中最令人头疼可以说是社保问题了。
标签:社保,医保,福利
2019-08-26|
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员工最关心的五险一金问题,答案都在这!

【薪酬福利】员工最关心的五险一金问题,答案都在这!

http://www.138job.com/shtml/Article/18907/111168.shtml 来源:138大美业人才网
五险一金关于每个员工的切身利益,所以员工经常会来咨询HR的一些问题。这里汇总一些常被问到的问题,快收藏起来吧。
2019-07-16|
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HR:“996和955,哪个更好招人?”

【职场顾问】HR:“996和955,哪个更好招人?”

http://www.138job.com/shtml/Article/18904/110732.shtml 来源:138大美业人才网
有很多HR宝宝跟我聊过这个问题,到底996和955,哪个更好?对于表面呈现的信息来看,很明显955会更吸引候选人,谁不想要稳定又有足够私人时间的工作?
2019-04-16|
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销售思维重要吗?

【美导专区】销售思维重要吗?

http://www.138job.com/shtml/SPguide/18904/110710.shtml 来源:138大美业人才网
在所有的工作里,让人掏钱的工作是最难做的。让人淘气不仅对行业趋势、市场、产品、技术要有相当的了解,更要懂人性、情商高、有急智,最重要的是还要有一颗强大的内心。拿具体怎么做?
2019-04-12|
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防不胜防的七个面试套路,求职者要谨慎!

【面试技巧】防不胜防的七个面试套路,求职者要谨慎!

http://www.138job.com/shtml/Article/18811/109832.shtml 来源:138美容人才网
找工作中不可控因素最多的一个环节就是面试了,因为你永远不知道面试官下一个问题是什么。年底去面试,你最担心的是不是面试官的提问?
2018-11-07|
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2018中秋节加班工资如何计算?

【薪酬福利】2018中秋节加班工资如何计算?

http://www.138job.com/shtml/Article/18808/109367.shtml 来源:薪社通
今天是23号,下个月的这个时候,恰好是中秋节假期。所以,2018中秋节加班工资如何计算?成为大家最关心的问题之一。
2018-08-23|
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被这些招聘文案给吸引住了!

【招聘秘籍】被这些招聘文案给吸引住了!

http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109082.shtml 来源:138美容人才网
七月份一直处于招不到人招不到人招不到人的状态。只求能用一眼时间,吸引住那些不羁的候选人就那么难吗?不,赶紧来看看,这些让人心动的招聘文案吧!
2018-07-19|
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如何减少员工的流失率?

【职场顾问】如何减少员工的流失率?

http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109179.shtml 来源:138美容人才网
流失率是每个企业的HR都头疼的事情,如果员工们都超级稳定,HR估计就轻松得多了,那如何减少员工的流失率呢?今天我们先从原因开始看看,再根据原因去对症下药。
标签:员工,流失率,HR
2018-07-31|
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新开美容院,应该如何做好宣传工作?

【店长专区】新开美容院,应该如何做好宣传工作?

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18806/108863.shtml 来源:138美容人才网
新开的美容院,肯定第一步是做好宣传工作啊,只有宣传出去了,才有客户过来嘛。一般有多少种宣传方式呢?我们一起来看看!
2018-06-11|
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做好这3件事 个体单门店也能PK连锁美容院

【特约评论】做好这3件事 个体单门店也能PK连锁美容院

http://news.138job.com/info/219/108613.shtml 来源:138美业网
经营多年的品牌门店,已经有了一定的顾客资源,新门店不断开业形成了中小型连锁品牌。同样也有经营多年的门店,一直是1家门店,经营状况一般。很多新开的门店,经营者多为90后的年轻创业者,真正开业运营时才发现和自己当初想象的简直是天壤之别。那么针对个体门店、新开门店,尽快做好3件事情,可以助你一臂之力,提升影响力的同时,锁住新顾客。因为再小的门店,也有自己的品牌。
2018-05-03|
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公司基本的薪酬福利有哪些?

【薪酬福利】公司基本的薪酬福利有哪些?

http://www.138job.com/shtml/Article/18803/108030.shtml 来源:138美容人才网
年后招聘高峰期来了,对于候选人来说,薪酬福利就是必定会考察的点。作为公司的HR,为了能招到员工,要先看清楚公司最基本的薪酬福利有哪些哦。
2018-03-06|
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怎么判断你的员工即将离职?

【职场顾问】怎么判断你的员工即将离职?

http://www.138job.com/shtml/Article/18803/108086.shtml 来源:138美容人才网
大多员工,会在离职之前,选择找好下家,在找好下家之后,在选择去跟HR离职,那个时候HR才去做招聘这一步,已经迟了喔。
标签:员工,离职,判断
2018-03-08|
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​优秀员工离职,跳不出这10条原因

【职场顾问】​优秀员工离职,跳不出这10条原因

http://www.138job.com/shtml/Article/18803/108134.shtml 来源:138美容人才网
优秀员工离职的原因多种多样,而留住优秀员工的办法却总是相同的,下面来介绍留住优秀员工的七种方法,仅供参考!
2018-03-14|
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五险一金别只顾着交,却不知道怎么用

【薪酬福利】五险一金别只顾着交,却不知道怎么用

http://www.138job.com/shtml/Article/18801/107730.shtml 来源:138美容人才网
大家都知道交五险一金是必交的,而且也是对自己长期起到一个保障作用的,但是!你知道要缴纳五险一金了,可是你知道五险一金怎么用吗?五险一金别只顾着交,却不知道怎么用!
2018-01-17|
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佛系HR:工作一切皆空!

【职场顾问】佛系HR:工作一切皆空!

http://www.138job.com/shtml/Article/18712/107426.shtml 来源:138美容人才网
都年底了,还没招到人?绩效还没弄好?培训方案还没出?升不了职,加不了薪?没关系,佛系HR早已看淡一切,四大皆空!
2017-12-13|
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