http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108701.shtml
来源:138美容人才网
简历是向招聘公司介绍你的情况和条件的书面材料。在设计简历以前,你要考虑两方面的情况:关于你自己和关于你申请的职位。
http://www.138job.com/shtml/Article/18804/108355.shtml
来源:138美容人才网
在参加校招之前,先提前拿到一份参加校招的企业名单,然后从中找到喜欢的企业。然后再根据不一样的企业制作不一样的简历!这才是今天我们要讨论的最重要的部分哦!
http://www.138job.com/shtml/Article/18803/108113.shtml
来源:138美容人才网
一份好的简历不应一写就好几页。应该简短,一目了然。因为,更多的细节可以在面试中了解。通过简历,面试的人可以看到应聘者的组织,总结语言的能力。
http://www.138job.com/shtml/Article/18803/108067.shtml
来源:138美容人才网
春招应届生,年后换工潮。可是你真的懂如何看一份高质量的简历吗?懂得看简历是HR了解候选人的首要途径,可以避免面试现场的忙乱,提高面试效率。
http://www.138job.com/shtml/Article/18802/107987.shtml
来源:138美容人才网
在毕业生的求职过程中,简历就好比是一个企业和个人的桥梁,能否顺利找到工作,那就看每个求职者在这座“桥梁”上花的功夫有多深。
http://www.138job.com/shtml/Article/18801/107825.shtml
来源:138美容人才网
过完年肯定有不少美导开始重新找工作,准备一份求职简历是找工作的首要因素,那具体美容导师简历怎么写才能吸引用人单位,不妨看看下面的范文参考!
http://www.138job.com/shtml/Article/18712/107511.shtml
来源:138美容人才网
最近很多HR都跟我表示,现在简历中套路太多了,让人猝不及防,如果没有一双火眼金睛,可能就招到了不合适甚至不合格的员工了。
http://www.138job.com/shtml/Article/18712/107376.shtml
来源:138美容人才网
在求职过程中,个人简历就是进入心仪公司的“敲门砖”,那么,在制作简历的过程中,你知道其中哪些是“加分项”吗?
http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106823.shtml
来源:138美容人才网
特长一般指的是特别擅长的专门的技艺或兴趣、研究领域;从字面理解,即特别的长处。何为特别的长处?就是与众不同的长处(包括性格、运动等等),或者是获得过荣誉或者排名证书的长处。
http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106878.shtml
来源:138美容人才网
总有些人投递简历一投一个中,也有些人投个一百份简历都不见得有一个面试邀约,这是因为简历不一样,我们来看看通过率100%VS通过率10%的简历有什么特点吧?
http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106547.shtml
来源:网络
求职者经常问,为什么有些简历,HR一看就心花怒放;有些简历,HR一看就直接随手一扔呢?。现在就一起来看看求职者必须知道的简历干货吧!
http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106372.shtml
来源:138美容人才网
销售人员的简历自我评价怎么写呢?以下小编准备了一些简历中的个人自我评价参考范文,希望适合你参考写作个人的自我评价。
http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106523.shtml
来源:138美容人才网
在面试之前,HR需要对简历进行甄别与核对,才能在约见候选人时有更高的效率。那么如何快速筛选出合适的简历呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106389.shtml
来源:138美容人才网
不能拿到面试的简历都是假简历!想要避免简历投出去就石沉大海的悲剧?想要写好一份能更好地吸引HR的简历?那就来看看这篇文章吧!
http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106445.shtml
来源:138美容人才网
很多职场新人在简历准备的过程中有很多误区,因而常常在投递之后遭遇石沉大海的命运。本文罗列了写简历时的锦囊秘籍,助你叩开心仪工作之门。