http://www.138job.com/shtml/Article/18804/108404.shtml
来源：138美容人才网
金三银四，新员工进来了。可是新员工也是流失率很大的一部分，到底怎样才能为公司留住新员工？留人那么难，HR应该怎么做？
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来源：138美容人才网
因为美业人什么都能聊呀~聊工作、聊养生、聊美容、聊化妆、聊时尚、聊社会、聊八卦、聊家庭、聊感情、聊两性、聊隔壁老王……
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来源：138美容人才网
我是来找工作的，吓得我赶紧安装了一个138美容人才网APP。梦想还是要有的，万一实现了呢~
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来源：138美容人才网
又到了各个公司大量招聘新员工的时候了，经过一番精挑细选，企业找到了所需要的人才，满心欢喜。但如何让新员工留存下来才是重点？
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来源：网络
2018全国两会已经结束，会上又释放出了不少与就业密切相关的信息，未来哪些行业会有前景？哪些专业更有前途？里面有你所在的行业吗？
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想象是美好的，现实是残忍的。作为美业人，必须面对的七大现实，你觉得哪个最现实呢？
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来源：138美容人才网
有这么一群人，累死累活的，还经常被背锅。他们是谁？他们就是HR， 为什么这么说呢？今天来跟大家好好唠叨一下：
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来源：瞎说职场
求职者日益享用网络求职的便利，除了要去好公司，更重要的是时刻保持安全意识，擦亮双眼，避免进入诈骗、违规等“黑”公司。
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来源：138美容人才网
优秀员工离职的原因多种多样，而留住优秀员工的办法却总是相同的，下面来介绍留住优秀员工的七种方法，仅供参考！
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来源：138美容人才网
要过年了，对于很多单身美业人来说，最怕的不是买不到车票、不是出差、不是加班、不是做业绩，而是过年要面临排山倒海式的逼婚……
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来源：138美容人才网
职场是个什么地方呢？天下熙熙攘攘，皆为利来利往！老板跟你只谈梦想，不谈现实，那是耍流氓；而你只是付出，不提回报，那也是傻瓜！
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来源：138美容人才网
有人说，在美业很累，累到坚持不下去……有人说，在美业很好，好到改变人生……我们都一样，在美业会遇到很多坎，只有跨过去了，才能看到它的『好』。
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来源：138美容人才网
千万别和美业人分手，别问为什么，反正遇到了，别分就对了。若非要说出一个理由的话，那么不止一个！
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来源：人力资源心理学
近日，人社部、财政部联合印发《企业年金办法》。《办法》将自2018年2月1日起施行。企业年金，这份“额外的薪酬”如何缴纳，什么情况下可以领取？你清楚吗？
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来源：网络
2017过的很快，热热闹闹地发生了很多事情。那么2018，人力资源整个行业又会给我们带来什么样变化呢，我们一起来看一看：
