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为什么管理一严,员工就会辞职?(HR必看!)

【职场顾问】为什么管理一严,员工就会辞职?(HR必看!)

http://www.138job.com/shtml/Article/28212/116964.shtml 来源:网络
经常有这样的问题,员工工作没激情,制度执行不下去,留不住人,管理者不敢管员工,稍微一严格,员工就会辞职走人,如何解决这些问题是摆在经营者和管理者面前的首要问题。
标签:管理,职场,HR
2022-12-09|
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员工只在合同封面签名不在尾部签名,能索赔二倍工资吗?

【职场顾问】员工只在合同封面签名不在尾部签名,能索赔二倍工资吗?

http://www.138job.com/shtml/Article/28109/116358.shtml 来源:网络
公司没有不与安红签订书面劳动合同的主观故意,不存在不与安红签订书面劳动合同的情形,对安红要求公司支付二倍工资的上诉请求,本院不予支持。
标签:员工,工资,合同
2021-09-24|
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【职场顾问】员工拒绝调岗不出勤算旷工吗?

http://www.138job.com/shtml/Article/28107/116095.shtml 来源:138大美业人才网
劳动者既未到新的工作岗位报到也未到原岗位出勤的,按照用人单位规章制度规定确属严重违纪的,用人单位可以与劳动者解除劳动合同。
标签:调岗,员工,旷工
2021-07-22|
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12个HR必备的法律文件!

【职场顾问】12个HR必备的法律文件!

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113370.shtml 来源:138大美业人才网
企业的HR应当时常提醒自己树立证据意识,在日常员工关系管理过程中,要善于收集证据,妥善保管证据,并帮助企业建立一个健全的内部操作规程,以避免不必要的劳动纠纷和法律风险。
标签:劳动法,法律,HR
2020-09-02|
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年终考核,你不可不知的5个问题!

【职场顾问】年终考核,你不可不知的5个问题!

http://www.138job.com/shtml/Article/18912/112091.shtml 来源:138大美业人才网
年底临近,对于很多用人单位,年终考核又提上议事日程。
标签:年终,考核,绩效
2019-12-11|
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已发 offer,体检不合格能否取消录用?

【职场顾问】已发 offer,体检不合格能否取消录用?

http://www.138job.com/shtml/Article/18911/111988.shtml 来源:网络整合
实践中,经常出现用人单位发出录用通知,通知劳动者被录用及到岗期限等,在劳动者入职报到时,才要求劳动者参加入职体检。
标签:录取,入职,录用
2019-11-22|
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求职者签offer前,要看清的这几点!

【职场顾问】求职者签offer前,要看清的这几点!

http://www.138job.com/shtml/Article/18810/109767.shtml 来源:138美容人才网
求职者在收到offer的时候不要开心地立马应下来哦,在签offer之前,先看清楚以下这几点。这几点可是关系到你入职之后的工作内容和福利哦~!
标签:求职者,offer,HR
2018-10-26|
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你不知道的劳动合同签订那些事!

【职场顾问】你不知道的劳动合同签订那些事!

http://www.138job.com/shtml/Article/18802/107946.shtml 来源:138美容人才网
劳动合同签订属于劳动关系管理内容之一,只要有员工入职,HR就需要与员工签订劳动合同,但是HR在与员工签订劳动合同时,往往会发生很多意想不到的问题。
2018-02-26|
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2018年春节放假通知怎么写?(范文)

【职场顾问】2018年春节放假通知怎么写?(范文)

http://www.138job.com/shtml/Article/18801/107665.shtml 来源:138美容人才网
很多小伙伴在问2018春节放假通知怎么写?有没有春节放假通知范文?下面为大家带来了标准的放假范文,快来参考吧。
2018-01-09|
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岗位信息到底是个什么东西?

【职场顾问】岗位信息到底是个什么东西?

http://www.138job.com/shtml/Article/18712/107379.shtml 来源:138美容人才网
有些HR问我岗位信息怎么拟定啊,都有些什么内容啊,要是拟定的不够全怎么办?来,我们一起来看看岗位信息到底包括了什么,又应该怎么拟定,为什么要这么做。
2017-12-08|
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携程虐童事件——从招聘启事开始的

【职场顾问】携程虐童事件——从招聘启事开始的

http://www.138job.com/shtml/Article/18711/107077.shtml 来源:网络
昨夜,对于很多携程的员工,还有宝妈宝爸们,是一个愤慨和难眠的夜晚。摔书包、往桌角推、殴打,喂芥末,能独立上厕所的孩子依然强制用尿布等等等等。
标签:招聘,HR,福利
2017-11-09|
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职场新人要知道HR的“变相辞退”

【职场顾问】职场新人要知道HR的“变相辞退”

http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106505.shtml 来源:138美容人才网
对于求职者而言,都希望找一份离家近且稳定的工作。想要在公司里稳定工作,就要提前知道HR常用的“变相辞退”手段!
2017-09-15|
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公司如何防止优秀员工离职?

【职场顾问】公司如何防止优秀员工离职?

http://www.138job.com/shtml/Article/18707/104825.shtml 来源:138美容人才网
频繁出现的优秀员工的离职问题一直令众多HR头疼,这样不仅会对工作开展造成损失,也可能带来诸多消极影响。下面就告诉你员工离职前的征兆有哪些,以及预防的方法。
2017-07-05|
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为什么你的员工没有积极性?

【职场顾问】为什么你的员工没有积极性?

http://www.138job.com/shtml/Article/18707/105851.shtml 来源:138美容人才网
​许多领导总是抱怨下属工作态度不积极,工作消极,那么原因何在?如何提高员工积极性呢?
2017-07-07|
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员工离职的真正原因及应对策略

【职场顾问】员工离职的真正原因及应对策略

http://www.138job.com/shtml/Article/18704/104026.shtml 来源:138美容人才网
关于离职,这一点上公司和员工似乎永远是对立的,在公司看来已经给员工的待遇很好了,可是员工总有不满足,那么,员工离职到底是什么原因引起的呢?下面来分析一下员工离职的原因。
2017-04-19|
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