平均薪酬_138美业网

【职场顾问】“为什么公司宁愿花11K招新人，也不愿花9K留住老员工？”这是我见过最真实的回答

http://www.138job.com/shtml/Article/28210/116959.shtml 来源：网络

为什么公司宁愿花11K招新人，也不愿花9K留住老员工?

标签：招人,留人,员工

2022-10-28|

【薪酬福利】工资表被查，已有公司被罚40万！这9大风险一定要注意

http://www.138job.com/shtml/Article/28009/113408.shtml 来源：138大美业人才网

随着各项政策的更新和换代，工资表也越做越提心吊胆，不因为别的，因为你做的工资表可能存在涉税风险!

标签：工资表,工资,薪酬

2020-09-18|

【招聘秘籍】高要求，低工资，怎么招聘人才？

http://www.138job.com/shtml/Article/28006/112849.shtml 来源：138大美业人才网

对于HR而言，世界上最痛的痛是：招不到人的痛!高要求、低工资招人，更是痛中之痛。

标签：招聘,人才,招人

2020-06-17|

【特约评论】老胡说医美：美容顾问如何转型医美咨询师！

http://news.138job.com/info/219/111524.shtml 来源：138大美业人才网

医美的蓬勃发展，除了带来医美机构的大量涌现，也刺激着相关人员需求的飙升，而作为医美机构的销售主力，医美咨询师的需求一直居高不下。

标签：医美,传统生美,医美项目,生活美容,医美咨询师

2019-09-26|

【薪酬福利】年底HR如何做好薪酬谈判？

http://www.138job.com/shtml/Article/18901/110209.shtml 来源：138美容人才网

越到年底，HR就越难做薪酬谈判，不是候选人喊高了价佛系等入职，就是候选人一听到薪酬就不愿意过来面试。HR如何才能跟他们谈好薪酬？谈薪酬的时候又该掌握怎样的技巧呢？

标签：年前,HR,薪酬谈判

2019-01-14|

【薪酬福利】秋季平均招聘月薪7850元，你的月薪是多少？

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109619.shtml 来源：中新经纬

报告称，2018年第三季度竞争指数同比下降，全国平均31.9人竞争一个岗位；全国37个主要城市的平均薪酬为7850元，环比上升0.2%；

标签：秋季,月薪

2018-09-29|

【薪酬福利】候选人如何问薪资比较合适？

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109454.shtml 来源：138美容人才网

有些候选人宝宝给我留言，说：“我不知道在面试的时候应不应该问薪酬，有时候甚至会不太清楚薪酬就入职了，入职签劳动合同才发现底薪那么低，后来就又离职了，所以我应该怎么做？”

标签：候选人,薪资,HR

2018-09-05|

【薪酬福利】HR到底是如何给候选人定薪的？

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108720.shtml 来源：138美容人才网

面试之后，HR都要根据候选人的表现和公司的给薪能力，做好定薪工作，才能发放offer。到底HR是如何给候选人定薪的呢？

标签：HR,候选人,定薪

2018-05-18|

【职场顾问】医疗美容行业好就业吗？前景如何？

http://www.138job.com/shtml/Article/18804/108567.shtml 来源：138美容人才网

最近几年医疗美容风潮不可小觑，搞得很多人想进入医疗美容行业，学什么专业好？就业前景如何？下面来一起解答吧。

标签：医疗美容,就业,前景

2018-04-25|

【美一周】毅达生物高薪诚聘：福利多，待遇好，速来！

http://news.138job.com/info/259/107388.shtml 来源：138美业网

深圳毅达生物技术开发有限公司成立于2002年，是一家从事生物细胞抗衰产品研究、开发、销售于一体的科技型企业，主要经营产品有毅达美塑系列、抗皱嫩肤系列，端粒酶、西梅酵素、沙棘汁、扶美、爱密丝等多种系列基因美容产品。现因扩大业务需要广招人才，如果你如果你身怀绝技，而又无用武之地，就赶紧把自己打包发送过来！

标签：毅达生物,毅达,毅达生物公司招聘

2017-12-08|