环境_138美业网

【HR工具】三招搞定绩效考核

http://www.138job.com/shtml/Article/18007/52506.shtml 来源：广东培训网

标签：绩效,绩效管理,经营,绩效考核

2010-07-06|

【HR工具】美容店员工管理手册

http://www.138job.com/shtml/Article/18001/49134.shtml 来源：网络

标签：美容店,员工管理手册,员工管理

2010-01-29|

【HR工具】美容美发店经营管理指导手册

http://www.138job.com/shtml/Article/08908/45406.shtml 来源：网络

标签：美容美发店,经营管理,促销,顾客,服务

2009-08-28|

【HR工具】美容院组织管理制度与各岗位职业素质标准大全

http://www.138job.com/shtml/Article/08908/45053.shtml 来源：东方美容美发网

标签：美容院,岗位,职责,职业素质,顾客

2009-08-17|

【HR工具】美发店员工管理办法

http://www.138job.com/shtml/Article/08908/44956.shtml 来源：网络

标签：美发店,员工,管理,技能,态度,培训

2009-08-12|

【HR工具】[图文]人事制度及表格

http://www.138job.com/shtml/Article/08907/44633.shtml 来源：中国人力资源网

标签：新员工,入职管理,员工离职,员工转正

2009-07-29|

【HR工具】[图文]员工宿舍管理制度

http://www.138job.com/shtml/Article/08903/41694.shtml 来源：138美业网

标签：制度

2009-03-18|

【HR工具】[图文]卫生管理制度

http://www.138job.com/shtml/Article/08903/41684.shtml 来源：138美业网

标签：制度

2009-03-18|

【HR工具】五个维度留住关键人才

http://www.138job.com/shtml/Article/08902/41007.shtml 来源：中国人力资源开发网

对薪酬不满意不是员工离职的唯一因素。提高员工工作满意度是让员工不再跳槽的关键所在。对薪酬不满意不是员工离职的唯一因素，对企业发展战略不满、对企业文化不满、对自身在组织中的发展前景不满等，都是员工对现有工作不满意的非经济性因素。从以下五个维度出发，提高员工的满意度，留住企业人才。

2009-02-17|

【HR工具】办公行为规范

http://www.138job.com/shtml/Article/08902/40850.shtml 来源：网络

2009-02-02|

【HR工具】美容院员工宿舍管理制度

http://www.138job.com/shtml/Article/08901/40762.shtml 来源：网络

2009-01-04|

【HR工具】员工违章违纪处罚条例

http://www.138job.com/shtml/Article/08901/40768.shtml 来源：网络

2009-01-05|

【HR工具】美容院卫生管理准则

http://www.138job.com/shtml/Article/08812/40731.shtml 来源：网络

2008-12-30|

【HR工具】美容院行政主管岗位职责

http://www.138job.com/shtml/Article/08812/40744.shtml 来源：网络

2008-12-31|

【HR工具】库管人员岗位职责

http://www.138job.com/shtml/Article/08812/40704.shtml 来源：网络

2008-12-26|