http://www.138job.com/shtml/Article/18411/94890.shtml
来源：138美业网
临近年终，在对职场人的一项“你最需要什么”为主题的调查中，52%的人对健康的渴望最高，37%的人渴望钱财。相反，对地位、自由以及爱情的需求只达到15%。在这项调查中，可见，在职场上，人们对健康、钱财的追求和渴望是最高的。在“猝死”事件频频发生的职场，职场人如何平衡好钱财与健康的追求呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18405/91214.shtml
来源：新快报
职场如战场，端铁饭碗的人日子并不好过。由智联测评研究院联合中科院心理研究所做出的《2013年中国职场心理健康调研报告》(下简称报告)昨日发布。本次调研采用网络定量问卷方式，共收集包括北上广深等一线城市在内的有效样本量11032人。
http://www.138job.com/shtml/Article/18403/90111.shtml
来源：环球网
民航机师每次工作都关乎着几十至几百人的生命，但工时长、休息不足却时常使他们工作状态不佳。据香港《文汇报》3月14日报道，英国有调查显示，过半民航机师承认曾在执勤时睡觉。民航机师更登上美国就业网站CareerPost“2014最大压力职业”第四位，仅次于军人、军方将领和消防员。
http://www.138job.com/shtml/Article/18311/87941.shtml
来源：网络
西装革履、步履匆匆、充满斗志、精神饱满……在很多人看来，在职场中拼杀了十来年的中年人士是最为成熟和自信的。然而，记者日前从广东省人民医院的一个心理体检体验活动中了解到，近半年来，该院健康管理(体检)中心完成了近300人的心理体检，发现有近两成职场人士出现心理亚健康状态，甚至还有人被诊断出心理疾病，需要接受心理咨询和治疗。
http://www.138job.com/shtml/Article/18309/85406.shtml
来源：网络
30岁至35岁的白领在一段时期内会感觉自己像个“橡皮人”：对于批评表扬无所谓，对于新生事物无所谓，对于荣誉耻辱也无所谓。
http://www.138job.com/shtml/Article/18308/84242.shtml
来源：网络
为了深化理解员工的离职心理，招聘网特地针对员工离任的真正缘由展开了一轮调查，100名职场人士参与其中。调查显现，“在公司的职业开展不理想”高居榜首，占49%.HR评价的两个缘由仅仅占了25%和7%.由此可见，薪酬问题的确容易招致员工离任，但绝不是招致高离职率的“罪魁祸首”，而员工不满公司的开展环境才是HR最需求惹起注重的问题。
http://www.138job.com/shtml/Article/08902/40888.shtml
来源：星辰在线-长沙晚报
