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搜索 职业方向 共有 14 个搜索结果
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460万从业缺口,年薪50w!未来10年的“黄金职业”:家庭教育指导师

【美业证书】460万从业缺口,年薪50w!未来10年的“黄金职业”:家庭教育指导师

http://www.138job.com/shtml/Article/28201/116748.shtml 来源:138大美业人才网
年薪50万,家庭教育指导师到底是个什么职业?
2022-01-04|
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职业技能等级证书,应该长什么样?样式规范来了!

【美一周】职业技能等级证书,应该长什么样?样式规范来了!

http://news.138job.com/info/259/116086.shtml 来源:人力资源社会保障部政务微信
职业技能等级证书是指由经人力资源社会保障部门备案的用人单位和社会培训评价组织(以下统称评价机构)在备案职业(工种)范围内对劳动者实施职业技能考核评价所颁发的证书。
2021-07-20|
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成都美博会活动:个人IP打造和风格美学论坛

【成都美博会】成都美博会活动:个人IP打造和风格美学论坛

http://www.138job.com/shtml/SPexpo/28104/115477.shtml 来源:成都美博会
四川美容美发行业商会(以下简称“四川商会”)主办的“个人IP打造和风格美学论坛”(以下简称“论坛”)将于4月17日上午在成都美博会现场举办。四川商会美发专委会集结起全川各大美发连锁、沙龙及美发专业教育机构等龙头企业代表,邀约业内知名讲师梳理技艺、经营、管理中的“疑难杂症”,以论坛分享的形式,为美发爱好者、从业者“对症下药”。
2021-04-09|
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健康管理师挂靠费一年有多少钱?

【美业证书】健康管理师挂靠费一年有多少钱?

http://www.138job.com/shtml/Article/28005/112556.shtml 来源:网络
这不最近就有很多考生对健康管理师证书挂靠费用这一问题存有疑问,为了帮助各位考生解答心中的疑问,下面大家就和小编一起来了解一下健康管理师正整数挂靠费用吧。
2020-05-20|
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为啥90后员工动不动就辞职?

【职场顾问】为啥90后员工动不动就辞职?

http://www.138job.com/shtml/Article/18910/111757.shtml 来源:138大美业人才网
事实上,出现90后不断跳槽的现象和90后让HR们摸不着头脑的辞职行为,折射出的是千玺一代青年人的群体形象和全新的价值观。
2019-10-24|
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这样的简历,超吸睛!

【简历指导】这样的简历,超吸睛!

http://www.138job.com/shtml/Article/18811/109866.shtml 来源:138美容人才网
HR看简历的时间非常短,所以,你如何让你的简历充满亮点?如何让你的简历在第一时间吸引住HR的眼球?接下来跟着小编来看一下吧!
标签:简历,经验,HR
2018-11-14|
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求职者,你懂不懂HR到底想问什么?

【面试技巧】求职者,你懂不懂HR到底想问什么?

http://www.138job.com/shtml/Article/18808/109296.shtml 来源:138美容人才网
所有的面试,都是双向选择的过程。相信99%的人都曾在HR的面前抓耳挠腮,瑟瑟发抖,面经明明刷了108遍,却依旧读不懂HR的心。
标签:求职者,HR,面试
2018-08-14|
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HR告诉你简历怎么写吸引人

【简历指导】HR告诉你简历怎么写吸引人

http://www.138job.com/shtml/Article/18807/101207.shtml 来源:138美业网
现在找工作很难吗?不难,让HR通知你面试就是成功第一步。其实HR是份苦逼的工作,自己都工作郁闷还要微笑对人。要让HR从一大堆简历里,微笑的把你的简历看完,然后放进通知面试的文件夹,那么你离求职成功就近一步了。下面让资深HR来告诉你简历怎么写吸引人,什么样的简历才能接到面试通知!
2018-07-23|
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在面试时,HR如何有效地评估候选人?

【面试技巧】在面试时,HR如何有效地评估候选人?

http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109056.shtml 来源:138美容人才网
在面试过程中,评估候选人就是HR的必要工作了。如果HR做不好这方面的工作,就极有可能招到不合适的员工,就容易对企业的业务开展造成一定的影响。
标签:面试,HR,候选人
2018-07-16|
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投简历没人回复?多半因为你乱投!

【简历指导】投简历没人回复?多半因为你乱投!

http://www.138job.com/shtml/Article/18802/107933.shtml 来源:138美容人才网
在实战中,简历被无效投递的情况是很常见的。碰到这种障碍时,不要先质疑HR没有查看你的简历,最重要的是需要自我检讨。从HR角度去分析,反映出不少求职者投递简历太盲目。
标签:简历,招聘,投递
2018-02-23|
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招聘HR的未来发展方向在哪里?

【职场顾问】招聘HR的未来发展方向在哪里?

http://www.138job.com/shtml/Article/18712/107460.shtml 来源:138美容人才网
招聘HR的未来发展方向在哪里?下面我们从纵向和横向这两个方向,跟大家探讨一下招聘HR的未来方向在哪里。
2017-12-18|
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企业如何做好人才储备?

【职场顾问】企业如何做好人才储备?

http://www.138job.com/shtml/Article/18712/107374.shtml 来源:138美容人才网
一家企业若想稳步向前发展,需要的是确保在企业内有一批训练有素、经验丰富、善于自我激励的优秀人才接任未来的重要岗位。
2017-12-07|
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拿什么来留住你,90后应届生?

【职场顾问】拿什么来留住你,90后应届生?

http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106846.shtml 来源:138美容人才网
确实,如今的毕业生的确不像70、80后员工你那样稳定,但目前,90~95后作为职场的主力军,我们该如何避免90后应届生频繁跳槽?
2017-10-19|
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面试“最后一问”该问些什么?

【面试技巧】面试“最后一问”该问些什么?

http://www.138job.com/shtml/Article/18707/105947.shtml 来源:138美容人才网
当面试快完的时候常会被面试官问到:你有什么问题需要问我的吗?这话看似轻描淡写,实则暗藏玄机。以下总结了“最后一问”该问的问题,供求职者参考:
2017-07-20|
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HR想对求职者说的真心话...

【职场顾问】HR想对求职者说的真心话...

http://www.138job.com/shtml/Article/18705/104487.shtml 来源:138美容人才网
为啥投递了几百份简历出去,就是没回音?为啥面试自我感觉很好,就是没被录用?来听听HR的真心话吧,下面总结了12点找工作建议,希望能帮助求职者!
2017-05-24|
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